深圳前海南方中能石油面試問題，中海油服的招聘面試一般問些什么啊求各位哥哥姐姐幫助萬分感激

來源：整理時間：2023-04-06 16:56:24 編輯：深圳生活手機版

本文目錄一覽

1，中海油服的招聘面試一般問些什么啊求各位哥哥姐姐幫助萬分感激
2，去中石油面試要注意什么要穿正裝嗎要準備些什么問題啊會不會很
3，去石油公司面試
4，中石油面試主要問什么
5，我想知道在應聘中海油時的人才測評筆試和面試是怎么進行的有
6，要去中石油面試要注意些什么
7，求中海油深圳分公司面試要求
8，求面試題若干針對石油行業的面試

1，中海油服的招聘面試一般問些什么啊求各位哥哥姐姐幫助萬分感激

放心，油服鉆井的缺人。你放松一點，和面試官隨便聊聊，基本都能過。每年鉆井的都招很多人。

中海油服的招聘面試一般問些什么啊求各位哥哥姐姐幫助萬分感激

2，去中石油面試要注意什么要穿正裝嗎要準備些什么問題啊會不會很

我沒有去中石油面試過，也不是中石油的人，但是我面試的經驗很豐富，因為我面試了很多人，我知道面試官需要什么樣的人。我可以給你支幾招。1、穿著以正裝為主，但是不要顯得太高雅，穿幾千塊的西裝過去肯定不合適，畢竟你是學生，你是什么身份穿什么身份的著裝即可。2、準備什么問題，就要看你面試什么崗位，你是會計專業，估計你的崗位是財務。因此：A、網上很多財務會計的工作職責，這個你可以下載去看看，我就不累述了；B、了解財務需要的核心能力：扎實的專業知識、嚴密的邏輯分析、較強的數字分析能力以及其他通用能力，比如團隊合作、認真、負責等等。3、一般應屆生會問什么問題：A、自我介紹，必不可少。著重講你的優點、愛好、職業生涯規劃、個人品質、過去重要的經歷；B、你大學中難忘的經歷、或者具有一定意義的一件事情、最成功的一件事情。這些你都要準備的非常詳細。這個是行為面試問題，最關鍵，這一個問題中間可以追問很多問題，可以考察你的邏輯分析能力、判斷力、表達能力等等。C、你的職業規劃是什么樣的？D、你最喜歡的大學課程是什么，為什么？E、這么大的公司肯定要筆試了，去之前，教材再翻翻了。以上差不多了，面試20分鐘夠了。祝你成功。

去中石油面試要注意什么要穿正裝嗎要準備些什么問題啊會不會很

3，去石油公司面試

面試穿著要得體，問答要對答如流，面帶微笑，指甲頭發細節一定要注重，細節決定成敗，望采納

跟他再看看別人怎么說的。

去石油公司面試

4，中石油面試主要問什么

中國石油天然氣集團面試大約包括以下內容：1.自我介紹大部分單位的面試都包含此內容，考生進行2分鐘左右的自我介紹。2.半結構化問題考生回答考官準備好的半結構化面試問題，例如：你對中石油的印象怎么樣？領導對待上下級態度不一樣怎么辦？等等。這類問題沒有標準答案，主要考察考生的思考能力、條理性和解決問題的能力。最好進行系統的訓練，每種問題都有分類和解答技巧，面試時這類問題一般有3到5個，少數單位也會組織無領導小組討論。3.結構化面試報考單位會根據你所報考的崗位對專業的要求提出2個左右的專業問題，這個需要考生對自己所學的專業知識非常熟悉，因為給你考慮的時間極短。4.隨意性問題這部分比較靈活多變，會針對你的學校、導師、專業、論文、實習經歷等進行聊天式的考察，靈活考察考生的綜合能力。5.ppt演示部分科研單位會采取這種類似于答辯的面試形式，考生現場通過演示PPT來展示自己的簡歷、優勢、科研經歷等信息，考官在此過程中選擇幾個點進行提問。注：以上五個部分是比較普遍的考察內容，部分單位可能會有所增減，以報考單位為準，以上僅供參考。拓展資料：中石油的面試，需要攜帶以下材料，且材料的復印件都需要本人簽名，以確保資料的真實性。1、個人簡歷一份2、本科學歷證書、畢業證書3、本科成績單原件及復印件（需要學校蓋章）4、外語等級考試證書原件及復印件5、獲獎證書原件6、擔任學生干部、社團負責人的應提供院系的證明材料

5，我想知道在應聘中海油時的人才測評筆試和面試是怎么進行的有

我只知道從學校招聘時的面試,面試(簡單介紹并提問你簡單專業問題)——電腦上答題（正常回答即可）——所有領導一起面試（先自我介紹，然后問你一個簡單英語問題）希望對你有幫助。

6，要去中石油面試要注意些什么

付費內容限時免費查看回答你好，很高興為您解答問題，一般要突出自己能吃苦耐勞。中石油加油站比較辛苦的，而且工資不算高。所以要體現的自己比較踏實、能干、肯干，不要讓人覺得好高騖遠。尤其是不要提這意見、那建議。國有企業，也許需要的并不是太多創新，而是能夠干活。希望可以幫到您祝您生活愉快提問具體該怎么回答呢回答面試時，要始終保持微笑和隨機應變。微笑是走遍世界都不怕的“通行證”，愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。一個好的精神狀態，不僅能帶給考官一個好印象，也可以讓我們在考試的時候放松提問大概會問道一些什么問題回答你認為你在你的專業應聘上有什么劣勢和不足 2、你對我們企業有什么了解？你是否愿意去最苦最累的基層工作？提問面對這些問題該怎么回答我專業是師范類老師和應聘的崗位不符合回答你認為你在你的專業應聘上有什么劣勢和不足？答：我認為做為一名應屆畢業生，我在專業上做掌握的更多來自大學期間的理論基礎知識，缺乏實踐操作，因此，我最大的劣勢和不足就是缺乏工作經驗。2、你對我們企業有什么了解？你是否愿意去最苦最累的基層工作？答：首先，油田公司簡稱中國石油新疆油田公司，是我國西部最大的石油生產企業，主要從事準葛爾盆地以及周邊盆地的石油天然氣開采，勘探，集輸，銷售等工作。（內心os：哦也！幸好昨晚上大獅子給我演練面試的時候問了我這道題，我當時答的很籠統、口語化，之后趕緊看了看，沒想到壓中啦！)其次，我認為作為剛步入社會的大學畢業生，最應該去的就是最前線，最基層的工作崗位，&……%￥#@……*套話。提問辛苦了回答好的親，祝您生活愉快哦更多8條 

7，求中海油深圳分公司面試要求

面試要求：1.看你對本專業的了解程度 2.看你如何看待出海問題，以及工作目標 3.海上平臺很孤獨，問你對待感情的看法 4.對中海油的了解程度 5.專業英語的常識性問答，簡單的專業英語 6.對海外項目的看法，以及自己的一些見解 7.如何進行團隊溝通和協作，以及如何提高員工之間的凝聚力 8.對薪酬方面有什么要求，如何看待待遇問題 9.如何看待個人機遇和發展 10.是否接觸過中海油的類似單位或者了解過相關行業的各種知識面試時最好多了解一下中海油深圳分公司的一些油田或者油田上的相關知識。了解多了你就有東西可以回答，而且都說的是相關的！

本科畢業剛來深圳分公司報道那會兒，記憶最深的一句話：你們愛來不來，我們到火車站一拉能拉一車人！工資低，待遇只是給報銷往返家的路費。至于一個出海艱苦環境工作的重本畢業生，平均一個月4200，多不多自己衡量吧！工作至今其實覺得油服更好點，工作兩三年把錢賺到手，回家做點小買賣，而在分公司，都是外界吹噓起來的，一點福利待遇都沒見到！現在很痛恨以訛傳訛的行為！！！！嚴重影響海上員工的心情，子虛烏有的好讓我們海上員工很心涼！

8，求面試題若干針對石油行業的面試

面試技巧: . 面試中應注意的問題應試者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意以下幾個問題： . （一）淡化面試的成敗意識一位面試者在面試前自認為各方面都比別人優秀，因此，他認為自己可以高枕無憂了。誰知主考官在面試中出其不意，提了一個他前所未聞的問題。頓時，他像失了魂似的，情緒十分低落。等到主考官再提些簡單的問題時，他仍無法從剛才的失敗中走出來，最終名落孫山。應試者對于面試的成敗，首先在思想上應注意淡化，要有一種“不以物喜，不以己悲”的超然態度。如果在面試中有這樣的心態，才會處變不驚。如果只想到成功，不想到失敗，那么在面試中一遇到意外情況，就會驚慌失措，一敗涂地。（二）保持自信應試者在面試前樹立了自信，在面試中也要始終保持自信，只有保持了自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。（三）保持愉悅的精神狀態愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。所以，作為應試者來說，保持了愉快的精神狀態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。反之，就會給人一種低沉、缺乏朝氣和活力的感覺，那么首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態不佳的印象。由此可見，面試中一定要注意保持一種愉悅的精神狀態。（四）樹立對方意識應試者始終處于被動地位，考官或主考官始終處于主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官或主持人。當然，尊重對方并不是要一味地逢迎對方，看對方的臉色行事，對考官的尊重是對他人格上的尊重；其次在面試中不要一味地提到“我”的水平、“我”的學識、“我”的文憑、“我”的抱負、“我”的要求等。“我”字太多，會給考官目中無人的感覺。因此，要盡量減少“我”字，要盡可能地把對方單位擺進去，“貴單位向來重視人才，這一點大家都是清楚的，這次這么多人來競爭就說明了這一點。”這種話既得體，又確立了強烈的對方意識，考官們是很歡迎的；再次是考官提問，你才回答，不要考官沒有提問，你就先談開了，弄得考官或主持人要等你停下來才提問，既耽誤了時間，同時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外，面試完后，千萬不要忘記向考官或主持人道聲“謝謝”和“再見”。（五）面試語言要簡潔流暢面試有著嚴格的時間限制。因此，面試語言要做到要言不煩、一語中的。同時，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。切忌含含糊糊，吞吞吐吐，這會給考官或主持人留下壞的印象，從而導致面試的失敗。因此，應試者一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性。（六）不要緊張有些應試者盡管在面試前已做好了充分的心理準備，但是一進面試室就緊張起來；有些應試者在答辯中遇到“卡殼”時，心情也立刻變得緊張起來。怎樣解決在這兩種情況下出現的心理緊張呢?我們要分析緊張的原因。這種極度的緊張是由于應試者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此，應試者一進面試室，應該去掉“自愧不如人”的意識，確立“大家都差不多，我的水平與其他人一樣”的意識，有了這種意識，緊張的情緒就會減少一大半，隨著面試的開始，緊張情緒就有可能完全消失。對于遇到“卡殼”而緊張的問題，如果抱著“能取勝則最好，不能勝也無妨”的態度，緊張就會即刻消失，很快就進入正常的面試狀態，有可能出現“柳暗花明又一村”的境界。所以，應試者在面試中一定要注意不要緊張。（七）儀態大方，舉止得體大膽前衛、濃妝艷抹的裝扮，尤其是男士戴戒指、留長頭發等標新立異的裝扮不太合適，與機關工作人員的身份不符，會給考官留下很壞的印象。應試者入座以后，盡量不要出現晃腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作，這很容易給考官一種幼稚、輕佻的感覺。一般說來，穿著打扮應力求端莊大方，可以稍作修飾，男士可以把頭發吹得整齊一點，皮鞋擦得干凈一些，女士可以化個淡雅的職業妝。總之，應給考官自然、大方、干練的印象。 . 總之，面試時，這些壞習慣一定要改掉，并自始自終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動活潑的言談舉止。這不僅可大大地提升自身的形象，而且往往使成功機會大增。 . 最后祝您能順利過關,得到自己想要的工作~~

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很多面試技巧說的很好卻不一定適合每個人，面試中的考官可以看出你的破綻，別說他就是我們任何一個人都可以看出一個人說的話是不是很中肯，俗話說：會說的不如會聽的。如果你想按照自己的能力去找工作的話，就很誠實很中肯的和考官去說，不很過分的緊張考官也不會理會。當然不要把自己的缺點說的太明確，那也算隱私。如果想找個更好點的兒自己的能力又不足，那你只能靠運氣。還有一點很重要，不要輕視任何一次面試，如果你稍稍被人看出來你不是很重視的話，完全PASS的。就算你去面試時一看公司的情況很不如意也不要輕視，因為面試成功了你再不去會給自己增添信心。總是失敗的話會對心情有很大影響的，哪怕你安慰自己說本來也不想去，而且會不自信了。這是我個人的總結，希望對你有用。祝你成功!!

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