東莞到手工資計(jì)算器，2011年?yáng)|莞尚科思月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-12-06 17:34:15 編輯：東莞生活手機(jī)版

1，2011年?yáng)|莞尚科思月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算

950_1300

2011年?yáng)|莞尚科思月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算

2，東莞市月薪工資怎么計(jì)算

最低的是2000元。（正常情況下哦！）獎(jiǎng)金是300~200之間。（也有可能450或沒(méi)有，有突發(fā)情況！）每天加班工資嘛……是每天50元周末每天是70元不滿意追問(wèn)，這些答案都是一些東莞市朋友說(shuō)的！

東莞市uv打印師傅月薪大概在以下階段：　　1、不到3年工作經(jīng)驗(yàn)的，6千左右；　　2、3-5年工作經(jīng)驗(yàn)的，8千左右；　　3、5年以上的，1萬(wàn)以上了。

東莞市月薪工資怎么計(jì)算

3，求一份現(xiàn)在東莞較合理的工資表

按照東莞的勞動(dòng)法，每個(gè)月上班21.75天，每天上班8小時(shí)，即174小時(shí)。如果一個(gè)月上26天班，那么還有4.25天是加班的，這4.25天應(yīng)該是按2倍工資來(lái)計(jì)算的，就是4.25*8*2=68小時(shí)。就是說(shuō)，一周6天制，每天8小時(shí)上班的人，一個(gè)月算工資的時(shí)間是174+68=242小時(shí)

你們是26天制工作，月薪2000元，周日肯定是不計(jì)算工資的。如果請(qǐng)假一天，那就是2000/26＝76.9元。

求一份現(xiàn)在東莞較合理的工資表

4，求東莞農(nóng)民工工資算法

呃，按規(guī)定來(lái)說(shuō)，每天八小時(shí)以外都算加班，東莞的最低工資為1100/22/8*1.5,得出來(lái)的結(jié)果就是你平常加班每小時(shí)多少錢，周末1100/22/8*2是周末的加班。國(guó)慶法定假期是3天，也就是10.1-10.3號(hào)，期間的加班費(fèi)是3倍。

東莞的最低工資為1100，平常加班每小時(shí)：1100/22/8*1.5；周末加班每小時(shí)：1100/22/8*2。法定假期加班每小時(shí)：1100/22/8*3。按照這個(gè)計(jì)算方法自己可以計(jì)算。

找司法機(jī)構(gòu)

5，東莞的工資是怎樣算加班費(fèi)的

1310÷【（365-52x2-11）÷12】÷8=7.86元/小時(shí)基本工資÷【（年天數(shù)-年周數(shù)x周休2天-年法定假日天數(shù)11）÷月份數(shù)12÷日8小時(shí)工作制基本工資不是1310的按約定的基本工資計(jì)算。這個(gè)計(jì)算方法比較簡(jiǎn)單還有一種計(jì)算方法對(duì)于年度來(lái)說(shuō)結(jié)果是一樣的，但計(jì)算和溝通起來(lái)有些麻煩，不推薦。平時(shí)加班（即晚上加班）：7.86x150%雙休日加班：7.86x200%節(jié)假日加班：7.86x300%以上供參考

正規(guī)廠都是按勞動(dòng)法的啊

一般的民營(yíng)企業(yè)，沒(méi)加班費(fèi)這一說(shuō)法，外企好點(diǎn)，國(guó)企也不錯(cuò)。。。

6，求東莞模具師傅工資計(jì)算方式

.以前的計(jì)算方法是3500元上一個(gè)月28天9個(gè)小時(shí).加班1.1到1.3倍.加多少算多少。現(xiàn)在的公司精明得很。他們?yōu)榱顺慈说臅r(shí)候賠款少一點(diǎn).所以模具工資計(jì)算方法都改革了.以前的賠款是例如你在一間公司做5年.公司要炒你.公司要賠款6*3500給你.要賠21000元給你。現(xiàn)在的計(jì)算方法是例如深圳市最底工資標(biāo)準(zhǔn)是1600/22天8小時(shí)。一般公司都是以最底資標(biāo)準(zhǔn)給你計(jì)算.另外公司會(huì)搞個(gè)津貼獎(jiǎng)項(xiàng)出來(lái).你每上一天8小時(shí)正班班就給你90到120元的津貼.還有加班費(fèi).勤工獎(jiǎng)。以致公司炒人的是時(shí)候賠償減少很多，例如你做5年也就是6*1600要賠給你就是9600元比原來(lái)21000省了多少錢你自己計(jì)，如果你還不懂下面我就給你演算一遍.例如你現(xiàn)在上班28天每天10小時(shí).也就是上了280個(gè)小時(shí).首先從總工時(shí)280小時(shí)減正班22天/8小時(shí)，280-176=104小時(shí)是加班.176小時(shí)是正常上班.。正班工資176小時(shí)1600元，加班工資104*1600/22/8*1.5=1418。另外還要加一個(gè)津貼每上滿8小時(shí)一天就有90到120元.也就是28*100=2800。你的一個(gè)月工資就是：1600+1418+2800=5814元左右。如果有勤工獎(jiǎng)那些公司就加多200到300元左右一個(gè)月。大概就是這樣計(jì)算了。

那你要問(wèn)清楚加班費(fèi)時(shí)怎么計(jì)算的吧？否則怎么算啊！模具師傅這樣的工作制度一般是底薪+計(jì)算津貼+獎(jiǎng)金+加班費(fèi)。

我以前在深圳比亞迪上過(guò)班，感覺(jué)深圳那邊工資普遍都不高，鉗工、設(shè)計(jì)、編程一般都在3000左右！你可以登錄我們的網(wǎng)站找我們的專業(yè)老師了解！－－－－－－－－－以上由【南通科訊教育】為您解答－－－－－－－－

7，到手工資計(jì)算

你問(wèn)問(wèn)財(cái)務(wù)豈不是就明白了，誰(shuí)知道你都交了什么保險(xiǎn)，有沒(méi)有公積金啊，按什么基數(shù)，什么比例交的。

2253.06+5%（a-2000）=a得出你稅前是2266.3不曉得你的繳費(fèi)基數(shù)是多少，告訴你范圍吧你的工資范圍是：2423.09~3051.37156.79+2266.3=2423.09785.07+2266.3=3051.37 從青島市市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，青島市市2011年社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)公布，根據(jù)統(tǒng)計(jì)2010年青島市法人單位在崗職工月平均工資為2373元，較2009年每月增加263元，折合年平均工資為28549元，也就是青島市的統(tǒng)籌平均工資為28549元。據(jù)此計(jì)算出：青島市2010年社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)2373元，2011年4 月1日后社會(huì)保險(xiǎn)繳納下限為2379×60%=1427元，社會(huì)保險(xiǎn)繳納上限為2379×3=7137元。1、繳納基數(shù)社會(huì)保險(xiǎn)按職工本人上年度月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限青島市社會(huì)平均工資的60%，最高為青島市社會(huì)平均工資的300%。2、單位和職工個(gè)人繳費(fèi)比例單位按繳納基數(shù)的32.4%—33.5%繳納，職工個(gè)人按繳納基數(shù)的11%繳納，各項(xiàng)保險(xiǎn)繳納比例分別如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U納基數(shù)的20%繳納，職工個(gè)人按繳納基數(shù)的8%繳納；醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U納基數(shù)的9%繳納，職工個(gè)人按繳納基數(shù)的2%繳納；失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U納基數(shù)的1%繳納，職工個(gè)人按繳納基數(shù)的0.5%繳納；工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U納基數(shù)的0.2%繳納，職工個(gè)人不繳納；生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U納基數(shù)的0.7%繳納，職工個(gè)人不繳納。

按2011年9月1日以前的免征額2000計(jì)算：應(yīng)納稅所得額=[（2253.06-2000）-0]/（1-5%）=266.38，應(yīng)納個(gè)人所得稅=266.38*5%=13.32扣除保險(xiǎn)、住房積金后應(yīng)發(fā)工資=2000+266.38=2266.38不知道你那保險(xiǎn)、住房積金的比例是多少，我按我們公司的算吧，北京的。養(yǎng)老保險(xiǎn)8%，醫(yī)療保險(xiǎn)2%，失業(yè)保險(xiǎn)0.2%，住房12%包含保險(xiǎn)、住房積金的應(yīng)發(fā)工資=2266.38/[1-(8%+2%+0.2%+12%)]=2266.38/(1-22.2%)=2913.08也就是說(shuō)你這次應(yīng)發(fā)工資2913.08扣除保險(xiǎn)=2913.08*(8%+2%+0.2%）=297.13，住房積金=2913.08*12%=349.57，個(gè)人所得稅=13.32實(shí)發(fā)工資=2913.08-297.13-349.57-13.32=2253.06公式里比例用你公司的比例替換就可以算出來(lái)了。

先確定你的含稅級(jí)距如果你本來(lái)工資是2500 稅率是5% 速算扣除數(shù)是0 那扣除你的稅費(fèi)500x5%=25 也就是說(shuō)你需要上繳的稅額只有25塊錢那么你實(shí)際到手工資應(yīng)該是2475 根據(jù)你的到手工資那你本來(lái)的工資是沒(méi)有上2500的根據(jù)這個(gè)公式：個(gè)人所得稅稅額= 應(yīng)納稅所得額 × 適用稅率- 速算扣除數(shù) 你的本來(lái)工資也就是里面的應(yīng)納稅所得額+2000 設(shè)它為X···瀑布汗這個(gè)公式里面有2個(gè)未知數(shù) 算到這里才發(fā)現(xiàn)- - 不好意思這個(gè)問(wèn)題我算不出精確到小數(shù)點(diǎn)的答案只能給你整數(shù)的答案你的工資本來(lái)應(yīng)該是2267 (這個(gè)答案不超過(guò)1塊錢的誤差) l另外補(bǔ)充一點(diǎn) 我不知道你的到手工資里面是不是公司已經(jīng)給你扣除了五險(xiǎn)一金這樣的情況如果有那還得重新算一次希望對(duì)你有幫助^_^

2011年個(gè)稅起征點(diǎn)3000，根據(jù)青島市規(guī)定計(jì)算你的稅前收入是2782，養(yǎng)老8%=222.56，醫(yī)療2%=55.64，失業(yè)1%=27.82，公積金8%=222.56，個(gè)人繳費(fèi)合計(jì)528.58,養(yǎng)老20%=556.40，醫(yī)療9%=250.38，失業(yè)1%=27.82，工傷0.3%=8.35，生育0.7%=19.47，公積金8%=222.56，單位繳費(fèi)合計(jì)1084.98，單位支持總計(jì)3866.54繳費(fèi)基數(shù)：社保2782，公積金2782，封頂數(shù)6348

王凱亮叫王凱亮，他本來(lái)叫什么名。還是2000！