深圳輔警待遇算得上全國領先，深圳輔警分為兩種，一是執法勤務輔警，二是一般勤務輔警。深圳輔警一直是競爭很激烈的熱門職位，深圳在2017年末頒布了《深圳經濟特區警務輔助人員條例》，將深圳輔警的工資福利、裝備配置、教育培訓以及日常管理都做了規定，想要報考2019年深圳輔警的朋友趕緊了，因為這一批輔警招考3月4號就要開始報名，11號就會結束報名了。

1、深圳輔警是什么編制？

輔警一般都是臨時性崗位，事業編制的崗位少，行政編制不可能。具體到深圳輔警編制，這個你可以從以下幾點來判斷：1、在你們上崗以后，你們的人事檔案如何管理，一般情況下，政府聘用的非正式編制職工（公益性崗位），其對人事檔案都是沒有要求的，或者人事檔案在單位（人力資源市場），這種情況下，你們是臨時工，如果檔案在人社局，那么就是事業編制。

2、聘用方式，在你們被聘用以后，會簽訂合同，如果簽訂的是事業單位聘用合同，那就是事業編，如果簽訂的是勞動合同，那就是臨時工。一般事業單位合同試用期時間為1年，勞動合同的試用期一般3個月至半年時間，不會在長了，3、年底的考核程序。如果是事業編制，那么在年底的考核，會讓你填報事業單位人員考核表，如果是臨時工，一般不做考核或者由你們聘用的單位自行考核，

2、考深圳輔警買什么資料？

我是警法考試小喇叭，這個問題我來回答（微信gz號fjzpksw）說道這個問題，我們先來看看深圳輔警這幾年都考什么。首先，我們來看看都考什么，深圳輔警筆試考試科目深圳輔警至今已經招錄四批，考試科目均為公安素質測試、行政能力測試。考試科目一直沒有變化，公安素質，屬于公基內容，相對較為簡單，但筆試中占比60%，需要重視！行測內容較為復雜，但是在筆試中僅占比40%，且行測內容難度較高，是筆試拉分項。

深圳輔警備考資料小編關注輔警時間也有半年，關于備考這一塊略有一些了解，首先，招考方一般不會指定輔導用書。而是讓備考生自行選擇學習這一塊的知識，那么，究竟如何備考呢？1、關注各個培訓機構的群，如中公，一般這種大型考試都少不了他們的身影，加入他們的群，可以獲取到一些與考試內容相關的知識以及資料。2、買書，行測內容，與公考考試內容基本一致，難度上會有所下降，所以利用公考的資料復習，也是可以的，

3、2020深圳協警可以置換輔警嗎？

要回答這個問題，就要首先搞清楚，輔警和協警的區別。其實有點類似于第三方派遣和正式工的區別，協警是由保安公司聘請后，到公安機關從事協助性工作，而輔警是由公安局負責招聘錄用，所以協警是屬于保安公司員工，薪資待遇由保安公司負責，輔警是屬于公安局的正式工，薪資待遇由財政負責。因此從這個角度說，協警是不可以置換輔警的，畢竟第三方派遣員工直接跳槽到派遣公司這種事的難度，你就可想而知了，

4、深圳第六批輔警如何選崗比較好？

您好，很高興能為您解答！深圳輔警一直是競爭很激烈的熱門職位。在這么激烈的競爭下，如何選崗、提高通過率就顯得十分重要，深圳輔警競爭較高的崗位基本上都是女性可報的崗位：深圳第五批輔警最高競爭比174:1，執法勤務崗，本科以上，女性深圳第四批輔警最高競爭比110:1，執法勤務崗，本科以上，女性深圳第三批輔警最高競爭比308:1，一般勤務崗，大專以上，女性女性的崗位較少，其他崗位對于女生來說相對辛苦些，所以有部分僅招女生的崗位，就成為了絕大多數女生報考的崗位。

所以男生在報考時，需要著重考慮地區，因為部分地區的工作相對較輕松，因此會有很多人報考那些地區，而事務繁忙的崗位就比較少人報，女生在報考時因為多結合自身情況，部分限制崗位競爭會更加激烈，并且報考輔警的女生較少，但是確定要考輔警的女生，都是下定決心的，因此，這些女生入面分數會比較高。建議：多考慮招錄人數多的崗位，理由如下：1、很多人抱著僥幸心理，覺得招錄人數多，不用備考都能上岸，因此真實水平沒有那么高2、即使自己筆試能力較差，也會存在極大的遞補進面的概率，人多的崗位，后面還有資格審核，心理測評，體能測試等環節，每個環節都可能淘汰一部分考生，如果淘汰人數較多，就會往后遞補。