靈活就業(yè)人員今年的繳費(fèi)，與往年有所不同。我認(rèn)為靈活就業(yè)人員交城鄉(xiāng)居民社保更劃算，如果是靈活就業(yè)人員，就要承擔(dān)全額15萬(wàn)元，靈活就業(yè)人員的醫(yī)保和職工醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例及起付線(xiàn)沒(méi)有區(qū)別，唯一不同的是在職職工有醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)，而靈活就業(yè)人員沒(méi)有，社保繳費(fèi)的多少由繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例來(lái)確定，繳費(fèi)比例較通常比較固定。

1、靈活就業(yè)人員社保怎么繳更劃算？

我認(rèn)為靈活就業(yè)人員交城鄉(xiāng)居民社保更劃算！為什么這么說(shuō)？因?yàn)殪`活就業(yè)人員屬于沒(méi)有跟任何單位簽訂勞動(dòng)合同的群體，就是全額自費(fèi)，如果交職工社保，那要比職工多拿2/3的養(yǎng)老成本。因?yàn)槁毠じ髽I(yè)共同繳費(fèi)是按24%比例，其中18%，也就是2/3是企業(yè)為職工繳納的社保統(tǒng)籌基金，職工只拿8%也就是1/3得個(gè)人賬戶(hù)錢(qián)。

而如果靈活就業(yè)人員全額自費(fèi)參加職工社保，就要按20%的比例全額自費(fèi)，其中12%也就是2/3進(jìn)入社保統(tǒng)籌基金賬戶(hù)，只有8%也就是1/3進(jìn)入個(gè)人賬戶(hù)，舉一個(gè)簡(jiǎn)單的數(shù)字說(shuō)明，如果同樣是交15年的費(fèi)，每年交一萬(wàn)元。那么，職工與企業(yè)共同承擔(dān)15萬(wàn)，其中企業(yè)承擔(dān)2/3，也就是十萬(wàn)元，職工只承擔(dān)三分之一五萬(wàn)元，而如果是靈活就業(yè)人員，就要承擔(dān)全額15萬(wàn)元。

換句話(huà)講，想要同樣獲得大約1500元左右的養(yǎng)老金，靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老成本就是職工的3倍，而你參加居民社保情況就不一樣了，居民社保的在繳費(fèi)方面的好處是，個(gè)人所交保費(fèi)，包括財(cái)政補(bǔ)貼以及利息一并可以計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。他是從100元或者200元起點(diǎn)到5000甚至8000元十多個(gè)檔次任意選擇，也舉一個(gè)數(shù)字來(lái)說(shuō)明，如果按每年交5000元計(jì)算，15年的養(yǎng)老成本是75000元，加上財(cái)政補(bǔ)貼利息等個(gè)人賬戶(hù)，大約是八萬(wàn)元左右。

按60歲退休，個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金是576元，就算不在上海，北京，天津等發(fā)達(dá)地區(qū)，起碼每個(gè)月養(yǎng)老金也能達(dá)到700多元，八年多可返本，總之，不管你交職工社保？還是交居民社保？社保養(yǎng)老金計(jì)發(fā)的總原則都是“多繳多得，長(zhǎng)繳多得”，根據(jù)你的實(shí)際去選擇繳費(fèi)系數(shù)和年限，但想退休繳費(fèi)年限最低15年，一般情況下職工社保的繳費(fèi)比例系數(shù)是60%到100%，居民社保的檔次是3000左右，原因是太高了承擔(dān)不起，太低了，又不起作用。

綜上，我認(rèn)為靈活就業(yè)人員中多數(shù)都是收入不固定，甚至于收入很低的群體，如果你條件不好，那就不要硬撐著交職工社保了，因?yàn)殡m然職工社保福利待遇高點(diǎn)，但如果你全額自費(fèi)的話(huà)養(yǎng)老成本也太，相比而言，城鄉(xiāng)居民社保還比較適合低收入人群，雖然收入少一半，但的養(yǎng)老成本也少一半。因此，我建議靈活就業(yè)的朋友一定要從自己實(shí)際出發(fā)，如果你經(jīng)濟(jì)條件很好，不差錢(qián)，那么你就交職工社保；如果你的條件一般或者不好，那就不如交居民社保；當(dāng)然，最好的辦法是找一個(gè)打工的地方，那樣，單位能為你交2/3的社保統(tǒng)籌錢(qián)，那樣交職工社保最劃算，

2、靈活就業(yè)人員，今年你繳費(fèi)了嗎？

靈活就業(yè)人員今年的繳費(fèi)，與往年有所不同。有的地方繳費(fèi)了，有的地方還未繳費(fèi)，其主要原因是因?yàn)槿珖?guó)各地社保系統(tǒng)都在做社保全國(guó)統(tǒng)籌的系統(tǒng)安裝和對(duì)接。進(jìn)行早的地方，安裝成功后，系統(tǒng)即可正常運(yùn)轉(zhuǎn)，社保系統(tǒng)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的地方，該繳費(fèi)的靈活就業(yè)人員身份參保的參保者，基本都交完了保費(fèi)，進(jìn)行得比較晚的地方，系統(tǒng)安裝和對(duì)接還未完成的地方，參保者是無(wú)法正常繳費(fèi)的，所以這些地方的靈活就業(yè)人員身份參保的參保者，就無(wú)法按時(shí)正常繳費(fèi)。

3、靈活就業(yè)人員怎樣交納社保才最劃算？

怎樣繳納靈活就業(yè)人員社保？社會(huì)保險(xiǎn)分別為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱(chēng)‘’五險(xiǎn)‘’。我國(guó)目前退休分為四種：一、正常退休年齡：男年齡滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)50周歲、女干部年滿(mǎn)55周歲，二、靈活就業(yè)人員退休年齡：男年滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)55周歲、如果是下崗職工中的正式女職工退休年齡滿(mǎn)50周歲《女可以選擇55周歲或者50周歲退休》任其選擇。