請事假怎么扣工資日工資計算勞動部門有規定：休雙休日的按21.5天折算日工資，休單休日的按25.5天折算日工資，你請事假是不得工資的可按25.5天折算日工資清楚吧可找你單位負責人去反映情況。事假扣工資的說法本身就是錯誤的。事假，勞動者未提供勞動，那么事假期間不支付工資是可以的。但是額外克扣其他工作日的工資就是違法的。《工資支付暫行規定》、及勞動者所在省的工資支付條例等。2，請事假怎么扣工資按照法律規定，勞動者請事假單位可以扣除該日工資。至于單位扣工資是否合理，提供如下計算方法供參考：日工資數：日工資計算...