我認(rèn)為工資給多少，由兩方面因素決定。以我們現(xiàn)在公司招聘為例子，我們公司已經(jīng)有非常厲害的設(shè)計(jì)師了，我們不需要很成熟的設(shè)計(jì)師，我們招聘的目的是需要后備人才力量，換言之，如果全部是成熟設(shè)計(jì)師，公司也養(yǎng)不起這么多人，因?yàn)樵诠ぷ髦校芏喙ぷ鞑灰欢ǘ夹枰浅３墒斓脑O(shè)計(jì)師來做，比如，主管已經(jīng)給出設(shè)計(jì)方向了，設(shè)計(jì)師只需要按要求去實(shí)行就行了。1、平面設(shè)計(jì)師一個(gè)月工資多少？打算轉(zhuǎn)行學(xué)平面設(shè)計(jì)好嗎？我的平面設(shè)計(jì)生涯月薪：第一年：1500元/月職位：設(shè)計(jì)師第二年:3400元/月職位：設(shè)計(jì)師主管第三年：4700元/月職位：企劃經(jīng)理...