首先，員額的制度不是傳統(tǒng)意義上的事業(yè)編制，與有事業(yè)編制的正式員工相比有一定差距，但也不同于合同工和臨時工,通過取消部分編制，轉(zhuǎn)化為員額系統(tǒng)實現(xiàn)-,，改革是必須的,員額系統(tǒng)源于事業(yè)單位中的改革系統(tǒng)，是行政管理系統(tǒng)改革的重要組成部分,在我看來，員額system改革是這個改革的牛鼻子，必須改,現(xiàn)行司法制度的四項改革中，員額system改革成為改革的重點和難點。1、為什么說法官員額制改革面臨失敗的危險現(xiàn)行司法制度的四項改革中，員額system改革成為改革的重點和難點。有人質(zhì)疑、誤解、困惑，形容其“不符合中國國情”...