如果由于人事調動調價未及時通知給客戶那通知函要怎么寫如實寫，以誠相待。不過，最好先寫通知函，下批再調價更好些。——自己工作的失誤，不能由客戶埋單。2，關于公司人事變動的通知怎么寫如果是行政人事部，陳述性的寫事實就可以了，但重要是離職對所在部門的影響，入職對新入職員工的影響。把控建立好相應的機制很重要3，人事職位變動公告應該怎么寫這個最簡單：各部門、各分公司：經研究，決定：任命XXX為XXXX，免去其XXX職務；任命XXX為XXXX，免去其XXX職務；。。。。。。XXX公司年月日------------...