教育事業也要著重發展，要想發展高新科技，既要“輸血，也要會造血”，既要吸引人才，也要培養人才。你要做好從選擇項目、成本控制、如何運營以及最終如何盈利等方方面面的問題，在這個過程中，會加深你對職場中所有問題的認知和感受能力，最為突出的就是你應該學會了換位思考，知道老板和領導為什么要這樣要求，他們希望你的工作達到一個怎樣的標準。1、離開職場2年創業，再回來需要怎么做？離開職場兩年然后再回到職場工作，而且已經有了一段創業的經歷，應該會在職場中比原來更加的有優勢，主要原因如下:第一你自己創業兩年，在創業的過程中，...