層級(jí)制結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)案例2，我國(guó)公共組織層級(jí)制的特點(diǎn)1，層級(jí)制結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)案例層級(jí)制領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)在于：系統(tǒng)內(nèi)部各單位的關(guān)系一目了然、職責(zé)分明、行動(dòng)迅速、步調(diào)一致、紀(jì)律嚴(yán)明，因而便于領(lǐng)導(dǎo)指揮。案例在中文網(wǎng)頁(yè)確實(shí)沒(méi)有找到合適的…英文為hierarchy，樓主上英文谷歌查查可以找到一些合適的資料。有關(guān)層級(jí)制的外文書籍及文獻(xiàn)有Maslow的HierarchyofNeeds，希望對(duì)你有所幫助。真抱歉,對(duì)于這些確實(shí)不太了解,上google找了半天也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)符合要求的典型案例,不好意思。搜一下：層級(jí)制結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)+案例2...

(2)任期制和委員會(huì)制；所謂長(zhǎng)制，也稱行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制或獨(dú)任負(fù)責(zé)制，是指在一個(gè)系統(tǒng)或組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)內(nèi)，最高法定決策權(quán)完全集中于一個(gè)行政首長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)體制,2.層級(jí)系統(tǒng)是指一個(gè)系統(tǒng)或單位，它在縱向上分為幾級(jí)，每一級(jí)對(duì)下一級(jí)負(fù)責(zé)，即形成一個(gè)直接指揮、監(jiān)督和控制的通道,所以，首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制和層級(jí)制并不矛盾。1、領(lǐng)導(dǎo)體制的類型有哪些A:(1)集權(quán)與分權(quán)；根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)中各個(gè)層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的集權(quán)和分權(quán)程度以及領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任和權(quán)限，我們可以把領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)分為集權(quán)制和分權(quán)制。其利弊表明，要正確處理集權(quán)與分權(quán)的關(guān)系，必須根據(jù)各自承擔(dān)的不同環(huán)...