除了武漢之外，大家對地市的國稅待遇不要報太大期望值。同學您好，華圖在線作為專業的公考教育培訓機構來為您解答這個問題，國稅待遇肯定是省會城市一家獨大，郊區內待遇最好的是東西湖和黃陂，武漢人現身說吧，第三年后帶公積金是絕對有的，三年服務期滿后，經教育主管部門考核合格，自己愿意繼續留在教師崗位的教師，可以納入正式教師行列，解決編制，待遇同其它有編制的教師一致，前面三年服務期算作三年教齡。

1、武漢市國稅局待遇怎么樣？

同學您好，華圖在線作為專業的公考教育培訓機構來為您解答這個問題。國稅待遇肯定是省會城市一家獨大，武漢國稅沒得說。武漢經濟開發區和東湖高新區一年工資獎金購物卡啊物質等福利公積金（以下都是說的總和）加起來10萬往上走，有人告訴我是13萬，但是我也沒有去問過，畢竟你去問，他們也不一定會告訴你。市內其他主城區據說武昌稍微低一些，反正只要是主城區就不錯8萬—10萬是沒有問題的，

郊區內待遇最好的是東西湖和黃陂。原因自不必說，黃陂村官都有4000，真是讓人垂涎。江夏和新洲不太清楚，漢南國稅一年7萬多。比蔡甸要高，因為人少負擔輕的原因，而且聽說單位有車每天到王家灣接送，蔡甸國稅比漢南低一些。6、7萬也是沒有問題的，除了武漢之外，大家對地市的國稅待遇不要報太大期望值。鄂州4、5萬，

隨州3、4萬，孝感咸寧仙桃2、3萬一年。好的地方宜昌、十堰、襄樊、黃石，市局應該在5萬以上，市局和分局有待遇差別。國稅系統人很多，大多地方都青黃不接，一般市局都是不缺人只缺做事的人，新進公務員沒有背景的話很難留市局，要做好下基層的準備。不過如果你們會計很好，也愿意學習，國稅考試很多，大多是業務型的，只要你們考得到省級、市級能手，被上級重視也是遲早的事情。

國稅部門是垂直系統，工資由上級國稅部門層層撥付，人多的地方，特別是臨時工多的單位，只有工資沒有什么福利，大家報考時最好了解一下。這個跟當地經濟是否發達其實是沒有直接關系的，而且有意從政的朋友，進了國稅就要放棄你的夢想了，因為國稅跟政府不一樣，有些人干一輩子都成不了副科，縣級市國稅局局長是正科級單位，地級市國稅局的局長是正處級，副局長是副處級，科室科長是正科級。

按照今年招考職位表，大家都是考的基層局，基層副科的名額也不多，一般都是工作二、三十年的人才能參與考試，其他的人只能考內部的一種職稱考試——副股級，這個級別在中國行政級別上是沒有的，是單位自己弄的，而且有的還限制工齡達到幾多年才能考。跟選調生工作幾年就可以成副科或者考副科是不可能比的，希望我的回答能夠幫助到你。

2、公務員待遇怎么樣啊？

1.我是軍轉回地方（川西北）鄉鎮的公務員，正科級工零41年(包括十多年軍齡，連職轉業)，現在月工資4700元車補650元，年終多領一月一基工資2400元，獎勵8000元，百分之十二位方公積金560元，其他什么沒有，過年過節近五年一分沒有，全總收入8.1萬，黨費扣百分之一點五，每月平均有三至四處隨禮1200之左右。

2.陜西的縣，工齡13年，事業單位副科級，扣過養老保險和職業年金，個人所得稅后月工資4560，還沒有扣醫療保險和住房公積金，年底再交，還有第十三個月基本工資一千多，降溫費和取暖費一年幾百塊錢，再什么也沒有了。3.西部六線城市，資源型城市，工齡十年，副科，今年到手工資4400每月，每年工會卡打入共1400生日節日補助，十年沒請到過工休，節假日反而加班機率更多，有考核獎按季度發放一到兩萬每年，其他收入無！表姐去年從公立醫院辭職到了私立醫院月收入從六、七千漲到了一、兩萬按績效計發，元霄節、三八婦女節補助從兩百漲到了三千五、三千八，

待在體制內也是因為爸媽安心。4.江西北部縣級市，到手工資四千九，公積金一千八，年終公務員考核稱職以上有十三薪，發的基本工資，大概兩千，還有三到六個月考評獎，一萬五到三萬，過年過節一共一千二的實物福利。降溫費和烤火費加起來五六百吧，5.武漢人現身說吧，第三年后帶公積金是絕對有的，這里坐標江夏鳥不拉屎的街道。