服務期未滿離開“三支一扶”服務崗位的，不享受“三支一扶”相關優惠政策。三支一扶只簽訂合同，并沒有正式編制，很多三支一扶大學生只是將其作為一個臨時的過度，一般大多數三支一扶大學生服務2年之后，選擇了考公務員、事業編；每年各地都會給三支一扶大學生留出特定的崗位，這些崗位相對于其他普通崗位的競爭壓力還是要小很多的。

1、三支一扶待遇怎么樣？

三支一扶是很多大學畢生畢業后的選擇，他們選擇到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作，這種精神是值得肯定的。對于他們的待遇如何，筆者從身邊的三支一扶同事角度來具體談談：第一，工資福利待遇，現在三支一扶只有工資，沒有養老保險、醫療保險、公積金等其他待遇，當然他們到手的工資要比同齡的公務員、事業編要高，因為他們把其他待遇都給變現了。

綜合來看的話，三支一扶的工資水平還是要低于公務員、事業編的，其他節日福利等大多數鄉鎮政府還是一視同仁的，當然能夠正常發放節日福利的也不多。第二，從事具體工作，很多三支一扶并沒有從事自己報考的崗位，鄉鎮政府都是混崗使用的，三支一扶大多數人并沒有到農村去，而是被留在鄉鎮政府工作。在具體從事的工作上，三支一扶與公務員、事業編是沒有什么不同的，

第三，當前發展前途。三支一扶只簽訂合同，并沒有正式編制，很多三支一扶大學生只是將其作為一個臨時的過度，一般大多數三支一扶大學生服務2年之后，選擇了考公務員、事業編；每年各地都會給三支一扶大學生留出特定的崗位，這些崗位相對于其他普通崗位的競爭壓力還是要小很多的，綜合來看，三支一扶可以作為參加公務員、事業編的臨時性選擇，不適宜長久而為之。

2、參加三支一扶，將來前景如何？

您好，江門華圖教育為您解答：三支一扶指大學生在畢業后到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作，目的在于為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障，工作時限是2年，三支一扶的生活待遇與經費保障(一)從2010年起，國家對“三支一扶”計劃統籌分配招募名額，中央財政予以補助，各省超出中央計劃的部分，所需經費由地方財政承擔。

根據國家下達的統籌計劃和我省的實際招募數量，“三支一扶”大學生兩年服務期間的工作、生活補貼為每人每月1300元,由省和縣(市、區)財政按4.4∶.6的比例分別承擔(即省財政承擔72元,縣(市、區)財政承擔728元)，工作、生活補貼計發時間以服務期限為準。(二)落實高校畢業生到農村基層從事社會管理和公共服務工作的政府補貼政策，

(三)選拔招募中，高校畢業生的報名、考試、培訓實行免費。(四)各級“三支一扶”工作辦公室工作、管理經費以及高校畢業生的報名、考試、培訓等費用由同級財政安排保障，編輯本段服務期滿后的政策服務期滿考核合格“三支一扶”大學生頒發《高校畢業生“三支一扶”服務證書》，享受以下優惠政策。1、愿意留在原服務單位就業的，由縣(市、區)人事局會同有關部門辦理接收安置手續，

2、根據鄉鎮公務員招考職數情況，在每年的公務員考錄中拿出一定數量的職位定向招錄服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。要加大事業單位吸納“三支一扶”大學生力度，市、縣相關事業單位公開招聘工作人員，應拿出一定比例，聘用具有兩年以上專業工作經歷的“三支一扶”大學生，3、自主創業的，除國家限制的行業外，自工商行政管理部門登記注冊之日起，3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業性收費;可享受小額貸款擔保和貼息等有關政策;已辦理就業登記并參加社會保險的，可按靈活就業人員待遇享受社會保險補貼。

上述政策具體按有關規定辦理，4、自主擇業的，各級政府所屬人才服務機構、公共就業服務機構要為其免費提供政策咨詢、職業指導和職業介紹服務。組織他們參加職業資格培訓、職業技能鑒定或就業見習，按規定給予職業培訓補貼，5、三年內報考碩士研究生的(包括全國所有研究生招生單位)，初試總分加10分，同等條件下優先錄取;對已被錄取為研究生的應屆高校畢業生參加“三支一扶”的，學校為其保留學籍。