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個稅，個人稅是多少

來源：整理 時間：2022-10-05 03:52:42 編輯：深圳本地生活 手機版

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1，個人稅是多少

月收入在3500以上的部分繳納個稅。3500以上的1500交3％，45元個稅。5000以上的3000元交10％，個稅300元。
現在是2000的扣除標準，從2011年9月1日起3500的扣除標準。

個人稅是多少

2，個人所得稅怎么計算

工資個稅的計算公式為：應納稅額=（工資薪金所得－“五險一金”－扣除數）×適用稅率－速算扣除數個稅免征額是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數實發工資=應發工資-四金-繳稅。全月應納稅所得額=(應發工資-四金)-5000扣除標準：個稅按5000元/月的起征標準算

個人所得稅怎么計算

3，我們國家的個人所得稅是怎么計算的

目前我國個稅起征點2000元。 繳納個稅應減去個人應交社保費及住房公積金。 公式：（薪酬收入總額-個人應繳部分社保“五險一金”-個稅起征點2000）*適用稅率—速算扣除數=應交個 人所得稅 例：薪酬收入總額3500元，個人應交“五險一金”，養老保險280元、失業保險7、醫療保險73元、住房公積金420元，共780元 （3500一780一2000）*10%一25=47元 應納個人所得稅47元，稅費后工資：2673元 個人所得稅稅率：級距 全月應納稅所得額 稅率（%） 速算扣除數 1 不超過500元的 5 0 2 超過500元至2000元的 10 25 3 超過2000元至5000元的 15 125 4 超過5000元至20000元的 20 375 5 超過20000元至40000元的 25 1375 6 超過40000元至60000元的 30 3375 7 超過60000元至80000元的 35 6375 8 超過80000元至100000元的 40 10375 9 超過100000元的 45 15375

我們國家的個人所得稅是怎么計算的

4，個稅是什么

個稅是個人所得稅的簡稱，是以個人取得的所得扣除規定的限額或成本費用后的余額計算征收的一種稅。個人所得稅的納稅義務人，既包括居民納稅義務人，也包括非居民納稅義務人。居民納稅義務人負有完全納稅的義務，必須就其來源于中國境內、境外的全部所得繳納個人所得稅；而非居民納稅義務人僅就其來源于中國境內的所得，繳納個人所得稅。《中華人民共和國個人所得稅法》第二條下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：（一）工資、薪金所得；（二）勞務報酬所得；（三）稿酬所得；（四）特許權使用費所得；（五）經營所得；（六）利息、股息、紅利所得；（七）財產租賃所得；（八）財產轉讓所得；（九）偶然所得。居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規定分別計算個人所得稅。

5，2022年個稅繳納標準是什么

個人所得稅最新標準如下：1、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%；2、工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%；3、工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%。個人所得稅一直都是大家十分關注的一個問題，2022個稅最新標準：個人所得稅的免征額從3500元提升到了5000元，這意味著月工資在5000元及以下的人都不需要繳納個人所得稅了。2022個稅繳納標準如下：1、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%；2、工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%；3、工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%；4、工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%;5、工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%;6、工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%;7、工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%;8、工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。

6，個稅是什么

個人所得稅是調整征稅機關與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發生的社會關系的法律規范的總稱。而工資個人所得稅，也就是針對勞動者的工資收入，按照規定的比例征收個稅的一種情況。應納稅所得額=月度收入-5000元(起征點)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。個稅專項附加扣除如下，明細查看個稅專項附加扣除;子女教育：納稅人的子女接受全日制學歷教育的相關支出，按照每個子女每月1000元的標準定額扣除。繼續教育：納稅人在中國境內接受學歷(學位)繼續教育的支出，在學歷(學位)教育期間按照每月400元定額扣除。同一學歷(學位)繼續教育的扣除期限不能超過48個月。納稅人接受技能人員職業資格繼續教育、專業技術人員職業資格繼續教育的支出，在取得相關證書的當年，按照3600元定額扣除。大病醫療：在一個納稅年度內，納稅人發生的與基本醫保相關的醫藥費用支出，扣除醫保報銷后個人負擔(指醫保目錄范圍內的自付部分)累計超過15000元的部分，由納稅人在辦理年度匯算清繳時，在80000元限額內據實扣除。住房貸款利息：納稅人本人或者配偶單獨或者共同使用商業銀行或者住房公積金個人住房貸款為本人或者其配偶購買中國境內住房，發生的首套住房貸款利息支出，在實際發生貸款利息的年度，按照每月1000元的標準定額扣除，扣除期限最長不超過240個月。納稅人只能享受一次首套住房貸款的利息扣除。

7，關于個稅的計算

個人所得稅法第八條第二款規定：工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。　　您單位的罰款是在發放工資的時候直接扣除的，也就是說，這位員工當月應發工資就已經是扣除了他的單位罰款的，您單位沒有給他開那么多的工資，當然應按應發工資來計算個人所得稅。
還要減個人購買的社保. 給給你一個公式,你把復制到excel里來就可以自動得到答案了 =a1*vlookup(vlookup(a1,{0;500;2000;5000;20000;40000;60000;80000;100000},1),{0,0.05,0;500,0.1,25;2000,0.15,125;5000,0.2,375;20000,0.25,1375;40000,0.3,3375;60000,0.35,6375;80000,0.4,10375;100000,0.45,15375},2)-vlookup(vlookup(a1,{0;500;2000;5000;20000;40000;60000;80000;100000},1),{0,0.05,0;500,0.1,25;2000,0.15,125;5000,0.2,375;20000,0.25,1375;40000,0.3,3375;60000,0.35,6375;80000,0.4,10375;100000,0.45,15375},3) 把公式復制到a1以外的任意單元格, 然后到a1輸入工資收入減起征點再減社保以后的金額. 這個單元格就會自動得到應交個人所得稅了.

8，個人所得稅交多少

1、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%;2、工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%;3、工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%;4、工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%;5、工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%;6、工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%;7、工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%;8、工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。個人所得稅分為7檔，個人所得稅繳納標準稅率檔分為7檔。7檔稅率劃分的標準是以應納稅所得額微標準，根據應納稅所得額以及所在區間的不同，適用的稅率分為7檔：3%，10%，20%，25%，30%，35%和45%。個人所得稅率是個人所得稅稅額與應納稅所得額之間的比例，個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內的個人的所得和境外個人來源于本國的所得征收的一種所得稅。個稅起征點是5000元，應納稅所得額=月度收入-5000元(免征額)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除【法律依據】：《中華人民共和國個人所得稅法》 第三條 個人所得稅的稅率：（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率；（二）經營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率；（三）利息、股息、紅利所得，財產租賃所得，財產轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。

9，個稅什么意思 年終獎所得稅什么意思 這樣可以拿到多少錢 搜

年終獎要交60元的個人所得稅。2000-60=1940元的年終獎。
我覺得你給的例子就已經把計算的步驟說的很清楚了啊？你是覺得哪里還有疑問那？ 為什么要這樣算，原因可能是這樣。因為年終一般數額較大，而且又不是一個月的報酬，而是一年或者一段時間的勞動的獎勵，所以如果合并到發放當月計算繳納個人所得稅，稅負會比較高，造成不公平的情況，所以為了稅收的公平和稅負的公平，年終獎等一次性倚高的收入，單獨做為一次工薪收入。但是，由于發放年終獎當月已經扣除了費用扣除數。所以年終獎計算的時候不允許再扣除一次費用。 所以折中之后，就有了現在的年終獎等一次性獎金收入的個人所得稅計算辦法。 1，先將一次性獎金按一年12個月平均，計算出每個月視同的工資收入是多少， 2，根據前步驟以確定該檔次稅率和速算扣除數。（如果不除以12，稅率就會高很多） 3，將一次性獎金做為一次收入，直接乘以前步驟查找出來的稅率再減速算扣除數，得出該次收入應納的個人所得稅。 例如：某人年終獎5000元， 1、除以12，計算出視同每月獎金額=5000/12=417（元）； 2、查找月應納稅所得額417相應的適應稅率，0-500的為5%； 3、將5000的獎金做為一個月的收入，計算應交個人所得稅=5000*5%=250元。 如果是50000那么， 1、除以12，計算出視同每月獎金額=50000/12=4167（元）； 2、查找月應納稅所得額4167相應的適應稅率，2000-5000的為15%，速算扣除數為125； 3、將5000的獎金做為一個月的收入，計算應交個人所得稅=50000*15%-125=7375元。

10，個人所得稅是什么

法律分析：個人所得稅率是個人所得稅稅額與應納稅所得額之間的比例。個人所得稅率是由國家相應的法律法規規定的，根據個人的收入計算。 繳納個人所得稅是收入達到繳納標準的公民應盡的義務。個稅起征點是5000元。具體計算公式如下：本期應預扣預繳稅額=（累計預扣預繳應納稅所得額×預扣率-速算扣除數)-累計減免稅額-累計已預扣預繳稅額；累計預扣預繳應納稅所得額=累計收入-累計免稅收入-累計減除費用-累計專項扣除-累計專項附加扣除-累計依法確定的其他扣除；其中：累計減除費用，按照5000元/月乘以納稅人當年截至本月在本單位的任職受雇月份數計算。法律依據：《個人所得稅扣繳申報管理辦法》 第六條 扣繳義務人向居民個人支付工資、薪金所得時，應當按照累計預扣法計算預扣稅款，并按月辦理扣繳申報。累計預扣法，是指扣繳義務人在一個納稅年度內預扣預繳稅款時，以納稅人在本單位截至當前月份工資、薪金所得累計收入減除累計免稅收入、累計減除費用、累計專項扣除、累計專項附加扣除和累計依法確定的其他扣除后的余額為累計預扣預繳應納稅所得額，適用個人所得稅預扣率表一（見附件），計算累計應預扣預繳稅額，再減除累計減免稅額和累計已預扣預繳稅額，其余額為本期應預扣預繳稅額。余額為負值時，暫不退稅。納稅年度終了后余額仍為負值時，由納稅人通過辦理綜合所得年度匯算清繳，稅款多退少補。具體計算公式如下：本期應預扣預繳稅額=（累計預扣預繳應納稅所得額×預扣率-速算扣除數)-累計減免稅額-累計已預扣預繳稅額；累計預扣預繳應納稅所得額=累計收入-累計免稅收入-累計減除費用-累計專項扣除-累計專項附加扣除-累計依法確定的其他扣除；其中：累計減除費用，按照5000元/月乘以納稅人當年截至本月在本單位的任職受雇月份數計算。

11，個稅計算公式

關于每個學期獎金如何繳納個人所得稅的問題。根據《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》國稅發〔2005〕9號文件規定： 五、雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。因此，每個學期獎金應當在發放的當月與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。計算公式如下：應納個人所得稅=（工資薪金收入+發放的各種名目的獎金-費用扣除標準）*適用稅率-速算扣除數其中：費用扣除標準2000元，適用稅率：超額累計稅率5%-45%。
計算方法應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數扣除標準3500元/月（2011年9月1日起正式執行）（工資、薪金所得適用）應納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準
按最新的個人所得稅法及其實施條例規定，你的獎金在哪個月發放，就一并計算在你哪個月的工資薪金里面繳納個人所得稅。這樣你的稅負會比較重。不如你找你學校的財務商量，叫他（她）們把你的獎金分攤到每個月發放，從而達到侵蝕稅基的目的，就算是交稅，也會少了很多很多。 而我們所謂的年終獎計算繳納個人所得稅的方法只能一年用一次，僅一次。所以其他的什么半年獎、季度獎等名目的獎金均并到當月工資、薪金所得計算繳納個人所得稅。
每學期獎金 ,如果不作為年終獎來發放的，應并入當月工資薪金所得，繳納個人所得稅為合理解決個人取得全年一次性獎金征稅問題，國家稅務總局日前出臺了《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》，明確規定從2005年1月1日起，對個人當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。 《通知》規定，納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅，但在計征時，應先將雇員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。如果在發放一次性獎金的當月，雇員工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除額，還應將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。 《通知》明確，在一個納稅年度里，對每一個納稅人，該計算辦法只允許采用一次。同時，雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金合并，按稅法規定繳納個人所得稅。 應納個人所得稅稅額=（應納稅所得－扣除標準）*適用稅率-速算扣除數 扣除標準2000元/月。 不超過500元的，稅率5%，速算扣除數為0； 超過500元至2000元的部分，稅率10%，速算扣除數為25 超過2000元至5000元的部分，稅率15 %，速算扣除數為125 超過5000元至20000元的部分，稅率20 %，速算扣除數為375 超過20000元至40000元的部分，稅率25%，速算扣除數為1375 超過40000元至60000元的部分，稅率30%，速算扣除數為3375 超過60000元至80000元的部分，稅率35%，速算扣除數為6375 超過80000元至100000元的部分，稅率40%，速算扣除數為10375 超過100000元的部分，稅率45%，速算扣除數為15375
關于每個學期獎金如何繳納個人所得稅的問題。根據《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》國稅發〔2005〕9號文件規定： 五、雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。

12，什么是個人所得稅那位老哥解釋下詳細點最好舉例說明

個人所得稅什么是個人所得稅：個人所得稅是對個人(自然人)取得的各項所得征收的一種所得稅。個人所得稅征收范圍： 包括工資薪金所得；個體工商戶生產、經營所得；對企事業單位的承包經營、承租經營所得；勞務報酬所得；稿酬所得；特許權使用費所得；利息、股息、紅利所得；財產租賃所得；財產轉讓所得；偶然所得；經國務院財政部門確定征稅其他所得。個人所得稅計算公式 征繳個人所得稅的計算方法，個稅起征點原來是1600，現在是2000，使用超額累進稅率的計算方法如下：應繳稅金＝全月應納稅所得額*稅率－速算扣除數全月應納稅所得額＝(應發工資－三險一金)－2000實發工資＝應發工資－五險一金－繳稅 扣除標準：2008年3月份起，個稅按2000元/月的起征標準算年終獎繳納個稅計算公式（1）個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當月個人的工資所得高于（或等于）稅法規定的費用扣除額的。 計算方法是：用全年一次性獎金總額除以12個月，按其商數對照工資、薪金所得項目稅率表，確定適用稅率和對應的速算扣除數，計算繳納個人所得稅。 計算公式為： 應納個人所得稅稅額=個人當月取得的全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數 個人當月工資、薪金所得與全年一次性獎金應分別計算繳納個人所得稅。 （2）個人取得全年一次性獎金且獲取獎金當月個人的工資、薪金所得低于稅法規定的 費用扣除額的。 計算方法是：用全年一次性獎金減去“個人當月工資、薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額除以12個月，按其商數對照工資、薪金所得項目稅率表，確定適用稅率和對應的速算扣除數，計算繳納個人所得稅。 計算公式為： 應納個人所得稅稅額=(個人當月取得全年一次性獎金-個人當月工資、薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數。 由于上述計算納稅方法是一種優惠辦法，在一個納稅年度內，對每一個人，該計算納稅辦法只允許采用一次。對于全年考核，分次發放獎金的，該辦法也只能采用一次。 個體工商戶，如果是經營增值稅范圍的商品，則主營稅種為增值稅，然后是個人所得稅。這兩者均不定額征收（一般情況下如此），如果建帳建制了，有可能 實行查帳征收。個人獨資企業，經營范圍如果是屬于增值稅范圍的，主體稅種仍然是增值稅。個人獨資企業依照《企業所得稅法》規定，不繳納企業所得稅，只依照《個人所得稅法》繳納個人所得稅；企業一般情況下是建帳的，則，依照查帳征收，如果建帳不全，則會實行定額核定征收。 一、個體工商戶的生產、經營所得和對企事業單位的承包經營、承租經營所得適用 級數 全年應納稅所得額(含稅所得額) 稅率% 速算扣除數(元) 一 不超過5,000元的 5 0 二 超過5,000元到10,000元的部分 10 250 三 超過10,000元至30,000元的部分 20 1，250 四 超過30,000元至50,000元的部分 30 4，250 五 超過50,000元的部分 35 6，750 個人所得稅稅率表二(個體工商戶的生產、經營所得和對企事業單位的承包經營、承租經營所得適用)（9月1日起執行）： 級數 全年應納稅所得額 稅率 （%） 速算扣除數 含稅級距 不含稅級距 1 不超過15000元的 不超過14250元的 5 0 2 超過15000元至30000元的部分 超過14250元至27750元的部分 10 750 3 超過30000元至60000元的部分 超過27750元至51750元的部分 20 3750 4 超過60000元至100000元的部分 超過51750元至79750元的部分 30 9750 5 超過100000元的部分 超過79750元的部分 35 14750 二、工資、薪金所得，以每月收入額減除費用2000元后的余額，為應納稅所得額。 級數 全月應納稅所得額（含稅所得額） 稅率% 速算扣除數（元） 一 不超過500元 5 0 二 超過500元至2000元 10 25 三 超過2000元至5000元 15 125 四 超過5000元至20000元 20 375 五 超過20000元至40000元 25 1375 六 超過40000元至60000元 30 3375 七 超過60000元至80000元 35 6375 八 超過80 000元至100000元 40 10375 九 超過100000元 45 15375 個人所得稅稅率表一(工資、薪金所得適用)（9月1日起執行）： 級數 全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數(元) 1 全月應納稅額不超過1500元 稅率為3% 0 2 全月應納稅額超過1500元至4500元 稅率為10% 105 3 全月應納稅額超過4500元至9000元 稅率為20% 555 4 全月應納稅額超過9000元至35000元 稅率為25% 1005 5 全月應納稅額超過35000元至55000元 稅率為30% 2755 6 全月應納稅額超過55000元至80000元 稅率為35% 5505 7 全月應納稅額超過80000元 稅率為45% 13505 三、對企事業單位的承包經營、承租經營所得，以每一納稅年度的收入總額，減除必要費用后的余額，為應納稅所得額。四、勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產租賃所得，每次收入不超過4000元的，減除費用800元；4000元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。 級數 應納稅所得額(含稅所得額) 稅率% 速算扣除數(元) 一 不超過20,000元的 20 0 二 超過20,000元到50,000元的部分 30 2,000 三 超過50,000元的部分 40 7,000 解析：國家規定，勞務報酬所得，每次收入不超過4000元的，減除費用800元；4000元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。勞務報酬所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。對勞務報酬所得一次收入畸高的，可以實行加成征收。勞務報酬所得一次收入畸高，是指個人一次取得勞務報酬，其應納稅所得額超過20000元。對個人一次取得勞務報酬應納稅所得額超過20000元至50000萬元的部分，依照稅法規定計算應納稅額后再按照應納稅額加征五成；超過50000萬元的部分，加征十成。 五、財產轉讓所得，以轉讓財產的收入額減除財產原值和合理費用后的余額，為應納稅所得額。 六、利息、股息、紅利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入額為應納稅所得額。 個人將其所得對教育事業和其他公益事業捐贈的部分，按照國務院有關規定從應納稅所得中扣除。 對在中國境內無住所而在中國境內取得工資、薪金所得的納稅義務人和在中國境內有住所而在中國境外取得工資、薪金所得的納稅義務人，可以根據其平均收入水平、生活水平以及匯率變化情況確定附加減除費用，附加減除費用適用的范圍和標準由國務院規定。
目前我國個稅起征點2000元。 繳納個稅應減去個人應交社保費及住房公積金。 公式：（薪酬收入總額-個人應繳部分社保“五險一金”-個稅起征點2000）*適用稅率—速算扣除數=應交個 人所得稅 例：薪酬收入總額3500元，個人應交“五險一金”，養老保險280元、失業保險7、醫療保險73元、住房公積金420元，共780元 （3500一780一2000）*10%一25=47元 應納個人所得稅47元，稅費后工資：2673元 個人所得稅稅率：級距 全月應納稅所得額 稅率（%） 速算扣除數 1 不超過500元的 5 0 2 超過500元至2000元的 10 25 3 超過2000元至5000元的 15 125 4 超過5000元至20000元的 20 375 5 超過20000元至40000元的 25 1375 6 超過40000元至60000元的 30 3375 7 超過60000元至80000元的 35 6375 8 超過80000元至100000元的 40 10375 9 超過100000元的 45 15375
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