街道辦事處上班時間，北京西長街街道辦事處工作時間

來源：整理時間：2022-11-03 22:56:10 編輯：溫州本地生活手機版

1，北京西長街街道辦事處工作時間

上班時間：周一至周五9:00-17:00“街道辦事處的工作職責是：負責居民區、街巷胡同的環境衛生和綠化美化的管理工作，組織單位和居民開展衛生活動；配合市、區環境保護部門監督環境污染項目的治理；組織單位和居民開展多種形式的社會主義精神文明建設創建活動。”

北京西長街街道辦事處工作時間

2，街道辦事處幾點下班

法律分析：街道辦事處工作時間：一般是上午8：00-12：00；下午夏天是3：00-6：00，夏日以外是2：30-5：30。周末一般是不上班的。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十條用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：（一）元旦；（二）春節；（三）國際勞動節；（四）國慶節；（五）法律、法規規定的其他休假節日。

街道辦事處幾點下班

3，街道辦上班時間

1、每個街道辦的上班時間不一樣，一般是上午8點30至11點30，下午2點至5點。2、按照國家規定的政府部門作息時間表來說，全國都是統一的朝九晚五作息時間，中午的時候一般是11點30分左右吃飯午休，1點上班。3、地方政府可以按照自己的實際情況上下浮動半小時作息時間，也就是上午8點30分上半，中午11點午休，下午4點30分下班，道辦事處下午兩點半開始上班，并辦理業務。?

街道辦上班時間

4，街道辦事處上班時間

1.每個街道辦的工作時間不一樣，一般是上午8:30到11:30，下午2點到5點。2.按照國家規定的政府部門作息時間，全國統一的朝九晚五。中午一般11點半左右午休，1點上班。3.各地可根據實際情況浮動半小時作息時間，即上午8: 30前半段，中午11點午休，下午4: 30下班，省廳下午2: 30開始工作，辦理業務。夏天一般是早上8點到12點，下午3點到6點，夏天外面是下午2點半到5點半。我周末通常不去上班。根據《勞動法》的規定，勞動者每日工作時間不得超過八小時，平均每周工作時間不得超過四十四小時。對實行計件工作的勞動者，用人單位應當按照規定的工時制度制定合理的工作時間。

5，街道辦事處周六周日休息么

周末街道辦事處不上班。街道辦事處上班時間為每周一至周五上午8至12點，下午2至6點。一、公務機關的工作時間，按照國家規定是上午8:30-12:00，下午14:00-17:00 (秋冬)，14:30-17:30 (春夏)。二、根據勞動法的規定，勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理制定工作時間。居委制度：1、評議會制度：每年二次，分別于6月份和12月份下旬召開。2、居民來訪制度：每月二天，分別于15日、30日上午9：00~11：00由居委會成員值班，其余時間有社工成員值班，接待居民來訪，并做好接待記錄，做到每件事有接待、有落實、有結果。3、居委會報告工作制度：居委會每年召開兩次居民代表大會，專題匯報居委工作情況，商討下半年的工作要點。以上內容參考：百度百科-居委會

6，誰知道街道辦事出幾點下班

夏季為上午八時至十二時，下午一時至五時；冬季為上午八時半至十二時，下午一時至五時半。其余各區縣機關工作人員的上下班時間，冬夏一律為上午八時至十二時，下午一時至五時。街道辦事處屬于行政單位，里面有干部也有事業編人員，根據目前的形勢看，事業單位改革后，街道事業單位未來轉為行政編的可能性比較大。而且在持續進行的事業單位改革過程中，對街道辦事處的部門崗位都進行了很多調整，對崗位職責和內容也進行了進一步的劃分和規定，不會再出現職責混亂什么事都做的情況，并且在還大量增加編制崗位。再加上街道辦需要經常與市級相關部門進行工作對接，如果你足夠優秀和亮眼的工作能力，那么也會更容易通過遴選或是上級部門選調而“升職加薪”喲。擴展資料街道公務員外街道是工資和晉升待遇最好的一個群體，但往往又是城市公務員最低的公務員群體。在工資待遇上，街道公務員與城區公務員基本一致，中西部地區科級以下基本上在三四千水平，比市直機關略低，財政能力好的可能可以與市直機關持平。在晉升空間上，地市級城區的街道都是正科級設置（不設城區的街道除外），發展空間有限。職級并行前，多數街道的公務員干一輩子可能就是個科員，至多副科，在街道非常普遍。職級并行后，這種情況有所改善，基本上都能解決副科正科待遇，但再晉升，受職數限制，多數沖頂是一級主任科員，想晉升四調比較難，不如省市兩級公務員晉升來得容易。參考資料來源：百度百科—國務院關于職工工作時間的規定

7，街道辦事處周末上班嗎

法律分析：街道辦事處雙休日不上班。街道辦事處上班時間為每周一至周五上午8至12點，下午2至6點。街道辦事處是市轄區人民政府或不設區的市人民政府的派出機關，受市轄區人民政府或不設區的市人民政府領導，行使市轄區或不設區的市人民政府賦予的職權。街道辦事處的基本職能如下：1、貫徹執行黨和國家的路線方針、政策以及市、區關于街道工作方面的指示，制訂具體的管理辦法并組織實施；2、指導、搞好轄區內居委會的工作，支持、幫助居民委員會加強思想、組織、制度建設，向上級人民政府和有關部門及時反映居民的意見、建議和要求；3、抓好社區文化建設，開展文明街道、文明單位，文明小區建設活動，組織居民開展經常性的文化、娛樂、體育活動；4、負責街道的人民調解、治安保衛工作，加強對違法青少年的幫教轉化，保護老人、婦女、兒童的合法權益；5、協助有關部門做好轄區擁軍優屬、優撫安置、社會救濟、殯葬改革、殘疾人就業等工作；積極開展便民利民的社區服務和社區教育工作。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。衍生問題：上班遲到扣工資合法嗎？不合法。工資是員工以付出勞動交換的，用人單位原則上是不可以克扣工資的。但如果用人單位已依法在規章制度中，明確上班遲到早退要扣工資，且規章制度已進行公開公示并告知員工的，那么出現上班遲到早退扣錢是合法的。當然了，在與之相反的情況中，用人單位沒有相關規章制度，或沒有將相關規章制度進行公開公示并告知員工的，那么就不能以上班遲到早退為由扣工資，否則屬于違法行為。