帶薪年休假實施條例職工連續工作滿12個月以上的,享受帶薪年休假。帶薪年休假天數根據職工累計工作時間確定。職工在同一或者不同用人單位工作期間,以及依照法律、行政法規或者國務院規定視同工作期間,應當計為累計工作時間。不享受帶薪年假情形有哪些1、職工依法享受寒暑假,其休假天數多于年休假天數的;2、職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;3、累計工作滿1年不滿10年的職工,請病假累計2個月以上的;4、累計工作滿10年不滿20年的職工,請病假累計3個月以上的;5、累計工作滿20年以上的職工,請病假累計...
更新時間:2022-10-27標簽: 帶薪年休假條例實施細則年休假休假條例 全文閱讀