顯然以大學(xué)生人數(shù)論人才多少就是有問題的。我認為如果在鄭州是一個好單位，升職加薪很有希望，那么就留在鄭州，畢竟它是省會，我的大學(xué)是在鄭州新鄭市，畢業(yè)后留在鄭州的不超過五分之一，也許是生活壓力大，因為實習(xí)的時候很多人在鄭州后就決定畢業(yè)了一定不要在鄭州。1、鄭州大學(xué)生比南京還多，為什么鄭州留不住人才？我先糾正一下，題主認知里大學(xué)生就是人才嗎？顯然以大學(xué)生人數(shù)論人才多少就是有問題的。題主應(yīng)該搞清楚什么是人才，沒有人生來就是人才，然而各行各業(yè)都有人才，所謂人才我認為是一個行業(yè)里的中流砥柱，行業(yè)的楷模，從這一點出發(fā)再...