開除員工的技巧找件小事情，或者說你不適合在這工作，臨走時，我們應該記住：給自己留一條退路，也引領你為什么離開，不給領導一個好的解釋，“公司解雇你”的感覺，這是致理說，這里應該還記得，不要說離開，誠實，有時是人生真的很重要！。。。2，如何有技巧的勸退員工言談中，先贊揚她木訥的性格比較適合做專注的工作，不化妝可以說成是崇尚自然，之后聊開來試探一下她是否也做得不開心，如果是的話就水到渠成了，開導她去做更適合她的工作。如果她也知道自己不適合，但是不磨在這兒，就會失業，又或者人情上的考量，你只能做壞人了，找一下...