本文目錄一覽1，簽承諾書要負(fù)法律責(zé)任嗎2，關(guān)于公司要求簽承諾書和勞動(dòng)合同合法嗎3，個(gè)人簽字的承諾書有沒(méi)有法律效力4，承諾人在承諾書上簽字按手印有法律效力嗎1，簽承諾書要負(fù)法律責(zé)任嗎一、承諾無(wú)效。因?yàn)檫@份承諾內(nèi)容違法。如果簽訂了3年的合同，合同期內(nèi)辭職的話，是不會(huì)承擔(dān)責(zé)任的，根據(jù)2008年1月1日開(kāi)始施行的新勞動(dòng)法，勞動(dòng)者在合同期內(nèi)辭職是不會(huì)承擔(dān)違約責(zé)任的。但是仍應(yīng)盡到一些后合同義務(wù)，如競(jìng)業(yè)禁止，保密等等。合同期內(nèi)要辭職的話，提前30天向單位發(fā)出辭職函，要用特快專遞發(fā)，留好快遞單子。二、沒(méi)有休息肯定是違法的...