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1，想了解一下社保的具體內容和政策謝謝
2，2022年社保減免政策
3，2022年7月1號社保新政策
4，4050社保補貼新政策
5，社保政策是什么
6，社會保險法規政策
7，社保2022年新政策
8，昆明市殘疾人60歲以上一次性交社保有那些政策規定
9，社保新政策具體執行時間
10，云南省對于超齡丶退休人員有沒有新規其它省對于超齡退休人員都有
11，辭職人員社保政策

1，想了解一下社保的具體內容和政策謝謝

您好，很高興在這里為您解答你提出來的問題，社保是屬于國家政策的一種有利于人民的一種特殊的保險險種，社保主要包含的是集中特殊的醫療保險，它的購買是根據個人月收入的百分比的購得的，也并不是一次性全部交清的。

購機入網送話費是指的新購買的手機卡用戶，充值后有話費贈送。老用戶是指開通使用有一定時間的開通每月有最低消費的活動

想了解一下社保的具體內容和政策謝謝

2，2022年社保減免政策

國家最新的社保減免政策在2022年出臺，在2022年實施。主要是針對企業在養老保險、失業保險及工傷保險3個項目方面的減免政策。而醫療保險是減半征收，生育保險不在減免之列。所以現在是醫療保險和生育保險仍需要申報繳納費用。同時，社保減免政策也規定了公積金最長可申請延繳到6月底，但是不能減免。服務業：2022年延續實施階段性降低失業保險、工傷保險費率政策。對不裁員、少裁員的企業繼續實施普惠性失業保險穩崗返還政策，在2022年度將中小微企業返還比例從60%最高提至90%。符合條件的服務業市場主體可以享受。餐飲業、零售業、旅游業：允許失業保險、工傷保險基金結余較多的省份對餐飲企業階段性實施緩繳失業保險、工傷保險費政策，具體辦法由省級人民政府確定。符合條件的餐飲企業提出申請，經參保地人民政府批準可以緩繳，期限不超過一年，緩繳期間免收滯納金。明確階段性降低失業保險、工傷保險費率政策2021年4月底到期后，延續實施1年至2022年4月30日。拓展資料：根據規定的階段性降低工傷保險費率條件，結合本市工傷保險基金累計結余情況，階段性降低工傷保險費率政策2021年4月30日到期后，不延續實施。本市一類至八類行業用人單位工傷保險費率按現行費率正常征收，社會保險經辦機構核定用人單位浮動費率時，按照調整后的費率執行。法律依據：《關于階段性減免企業社會保險費的通知》第一條??自2020年2月起，免征中小微企業三項社會保險單位繳費部分，免征期限為5個月；對大型企業、民辦非企業單位、社會團體等其他參保單位（不含機關事業單位）三項社會保險單位繳費部分減半征收，減征期限為3個月。

2022年社保減免政策

3，2022年7月1號社保新政策

稅務局通知社保征收方式有變廣東省東莞市稅務局近期發布通知，自2022年7月1日起，東莞市將轉變社會保險費征收方式。一、調整范圍我市社會養老保險費、工傷保險費、失業保險費、社會醫療保險（含生育保險）費。我市其他社會保險險種暫不在本次征收方式轉變調整范圍內。二、繳費登記及核定根據《中華人民共和國社會保險法》第五十七條的規定，用人單位（含有雇工的個體工商戶）、靈活就業人員（含無雇工的個體工商戶）、村（社區）等社會保險費繳費主體（以下簡稱繳費人）在稅務部門完成繳費登記及核定后，人社部門和醫保部門將通過稅務部門獲取信息完成參保登記，繳費人不再需要向人社部門或醫保部門申請辦理參保登記。三、申報繳納方式繳費人從現行的向人社部門申報社會保險費和向稅務部門繳納社會保險費，調整為每月向稅務部門自行申報和繳納社會保險費，稅務部門不再對繳費人（靈活就業人員除外）進行批量扣費。四、申報繳納渠道2022年7月1日后申報繳納社會保險費的繳費人，可通過廣東省電子稅務局、“廣東稅務”微信公眾號、“廣東稅務”APP、“粵稅通”微信小程序、自助辦稅終端、辦稅服務廳和社保辦事大廳等“網上、掌上、自助、實體”多元化繳費渠道申報繳納社會保險費。2022年6月30日前已簽訂社保費有效劃繳稅（費）款協議的繳費人，可繼續通過該協議向稅務部門繳納社會保險費。小編提醒：此次通知最大的改變就是社保費用轉變征收方式由“社保核定、稅務征收”轉變為“稅務全責征收”。現目前，湖南省也采用了社保費用由稅務部門全責征收的方式。稅務全責征收社保費意味著什么？先來跟大家科普一下現行的社保費用的征收模式：代收模式即“社保（醫保）核定、稅務征收”模式，由人社、醫保部門核定繳費金額，稅務部門按照核定金額進行征收。現目前全國大部分省市是采用此種方式。全責征收模式是指稅務機關負責社保基數核定、征收、社保補繳以及稽核、清欠等工作。社保、醫保部門則負責社保政策擬定、社保參保以及參保信息查詢等工作。現目前僅有廣東（不含深圳）、福建、浙江、湖南等少部分省市采用此種方式。根據廣東省、浙江省等多個省市的逐步推行來看，社保費用由稅務部門的全面接管或將成為大趨勢，這意味著什么？很多人都應該明白，這意味著社會保險費的征管達到了前所未有的強度！過去稅務部門僅僅是代征的角色，在征收社保費方面積極性不強。現在社保費征收主體的全部移交到稅務手里，增強了稅務部門的內在積極性。稅務部門擁有成熟、靈活的征稅網絡和手段，能夠高效率地征收社保費；對于少繳、漏繳、欠繳的企業，稅務部門可以使用有力的手段進行追討。過去，稅務部門往往是根據社會保障部門提供的數據對社保費進行征收，而社會保障部門或者社保代辦機構并不能獲得企業的真實工資薪金等一手資料。許多企業為了減少用工成本，往往是按照最低的基數進行社保費的繳納，而社保代辦機構難以發現。社保費改由稅務部門征收后，稅務部門可以將社保費與工資薪金、個稅等進行比對，有意少繳的企業無處遁形。稅務部門全責征收社保費用這幾類企業請注意一、長期按照最低標準申報社保的單位要注意了社保基數有上下限的規定，每個地方不一樣。如果工資低于基數，按照最低標準繳納，如果高于基數且不高于最高上限，則按照實際工資據實繳納，如果高于最高上限，則按照最高上限繳納。以前長期按最低工資標準申報申報基數的單位需要主要，個稅申報基數稅務局是有的，兩者一對比，差異過大，未足額繳納的部分，補繳的可能性很大。二、拒交社保費的企業要注意了要知道，稅務機關是專職組織收入的政府執法機構，有獨立的征收體系，專業稅收團隊，征收能力強大，金稅三期工程能夠實現全國征管數據應用的大集中，大大提高征繳效率。稅務部門核定了企業申報基數和期限，就將按照稅種的申報嚴格管控，延期申報，不申報，都將影響企業信用。

2022年7月1號社保新政策

4，4050社保補貼新政策

4050年返還是國家的政策，如果你已下崗并辦理了失業手續，你會到失業部門領失業金，你檔案已不在原來的單位，你已經不屬于北礦職工。你應該到社保部門咨詢返還的事，你原來的公司是不知道，我也是下崗人員。

只有耐心的等待了。還是自己親自去打聽吧。

4050保險補貼是國家民生工程的一部分，任何人都不能隱瞞的，我想你是誤會了。你可以到當地社區進行登記，金額是根據繳費的比例60%報的。希望你滿意！

5，社保政策是什么

法律分析：社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

6，社會保險法規政策

正常的養老保險繳費金額是繳費基數*30%，醫療保險是繳費基數*11%，所謂的繳20%，是指個人買養老保險的，優惠繳費比例至20%。比如說：繳費基數為1500元，繳養老保險就應該是1500*30%，醫療保險就是1500*11%。如果是個人買，當地給予優惠政策養老保險是1500*20%，醫療保險有的地方可以按9%繳費。正常繳費基數一般來源于當地上年人均月收入。個人繳費的話基數最高不得超過正常繳費基數的3倍，最低不得低于正常繳費基數的60%。你的數據沒有說明基數是多少，也沒有說明繳費比例。370元應該是按正常繳費基數繳，222元應該就是當地最低的繳費基數，如果你想繳最高金額，那就用370*3。

7，社保2022年新政策

醫保2022年新政策：基本醫療保險包括職工基本醫療保險和城鎮居民醫療保險，城鎮居民醫療保險費用為：一年是121.00元/人。職工基本醫療保險由用人單位和個人共同繳納。醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量，再加上政府的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫療費用負擔，防止患病的社會成員“因病致貧”。醫療保險具有社會保險的強制性、互濟性、社會性等基本特征。醫療保險制度通常由國家立法，強制實施，建立基金制度，費用由用人單位和個人共同繳納，醫療保險金由醫療保險機構支付，以解決勞動者因患病或受傷害帶來的醫療風險。醫療保險同其他類型的保險一樣，也是以合同的方式預先向受疾病威脅的人收取醫療保險費，建立醫療保險基金；當被保險人患病并去醫療機構就診而發生醫療費用后，由醫療保險機構給予一定的經濟補償。因此，醫療保險也具有保險的兩大職能：風險轉移和補償轉移。即把個體身上的由疾病風險所致的經濟損失分攤給所有受同樣風險威脅的成員，用集中起來的醫療保險基金來補償由疾病所帶來的經濟損失。商業醫療保險可分為報銷型醫療保險和賠償型醫療保險。報銷型醫療保險是指患者在醫院里所花費的醫療費由保險公司來報銷，一般分門診醫療保險與住院醫療保險。賠償型醫療保險是指患者明確被醫院診斷為患了某種在合同上列明的疾病，由保險公司根據合同約定的金額來給付給患者治療及護理。一般分單項疾病保險與重大疾病保險。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。【溫馨提示】以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

8，昆明市殘疾人60歲以上一次性交社保有那些政策規定

六十歲就可以領農村養老保險金了。根據國務院《國務院關于開展新型農村社會養老保險試點的指導意見》七、養老金待遇領取條件年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。新農保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。要引導中青年農民積極參保、長期繳費，長繳多得。具體辦法由省（區、市）人民政府規定。

沒有工作單位的殘疾人，持身份證、戶口本、殘疾人證到戶籍所在地的社保局辦理個人參保。殘疾人有一定優惠政策，具體政策需要咨詢社保局，因為都是地方性政策。每個地方的優惠政策不同。

9，社保新政策具體執行時間

國家政策，從2010年1月1日開始，社保不允許退保，只能轉移關系。所有手續需要45個工作日就可以完成。包括農民工在內的參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員，其基本養老保險關系可在跨省就業時隨同轉移；在轉移個人賬戶儲存額的同時，還轉移部分單位繳費；參保人員在各地的繳費年限合并計算，個人賬戶儲存額累計計算，對農民工一視同仁。為避免參保人員因辦理轉續關系而在兩地往返奔波，暫行辦法規定了統一的辦理流程：參保人員離開就業地，由社保經辦機構發給參保繳費憑證；在新就業地參保，只需提出轉續關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。國家將建立全國統一的社保機構信息庫和基本養老保險參保繳費信息查詢服務系統，發行全國通用的社會保障卡。

不可以了，新政策是10 1月1日開始的，它是意思是成立新政策之后都不可以退保

10，云南省對于超齡丶退休人員有沒有新規其它省對于超齡退休人員都有

現在61號文的實施方案才剛剛出臺，且有時效性，只辦理到今年12月，針對云南省城鎮戶籍“超齡參保人員”和"補繳養老保險費人員"。簡單說，符合享受的人員由一個分界點分兩類，一是現在還不到退休年齡的，"補繳養老保險費人員"。包括1、未參加過社保的城鎮集體企業職工，2、95年前從國有集體機關事業單位離職后就沒參加過社保的，3、95年后參加過社保但中間有斷繳的。因為符合這類條件的人情況太復雜，基本上是各人都有特殊性，所以對這類人，最好先到各地社保詳細的是把情況說清楚，針對各自的情況有不同的實施要求。二是已經達到退休男60女55歲的人員，這就好辦多了，2011年1月1日~12月31日期間達到退休年齡的，一次性按照2011年的養保年繳費總額即100%的欄次6036或60%檔3621.6（繳費確有困難的40%的檔次2414.4），交納15年的保險：100%檔次交90540，60%檔次交54324，40%交36216。 2010年12月31日前達到退休的一次性按照2010年的養保年繳費總額即100%的欄次5400或60%檔次3240（繳費確有困難的40%的檔次2160），交納15年的保險：100%檔次交81000，60%檔次交48600，40%交32400。其中12%部分計入統籌，8%部分計入個人賬戶，簡單點說就是你所交總金額的60%是社會統籌部分，40%是個人部分。另每超過一周歲可以優惠3%最多優惠99%，也就是是說達到61周歲就交“年繳費總額”X15X97%，80歲交“年繳費總額”X15X40%，以此類推。從繳費后的第二個月開始就可以按月享受養老金待遇，死亡可以享受上年月工資標準14個月的喪葬撫恤金補貼(馬上新政策來臺后可能更高）。死亡時領取養老金的月數還沒有達到“個人賬戶養老金計發月數"的，剩余的個人賬戶部分可以辦理一次性支付手續。“個人賬戶養老金計發月數"：70周歲以上參保的統一為56個月，60-70歲參保的，我就有點暈糊了，因為原來正常退休的都是按120個月，這個政策60多歲參保的怎么折算我也還沒搞清楚，一次性支付金額=個人賬戶金額本息÷個人賬戶養老金計發月數X還未取領取的月數總的說來這是一個利民惠民的政策，能符合享受的真的是太好了

沒有

11，辭職人員社保政策

1、辦理轉出手續后以個人身份續保（持身份證和社保卡到社保中心辦理）。 2、停保一段時間，以后再續保。3、離職后有新工作，轉移社保到新單位即可。流程如下：個人：交身份證復印件到現參保單位。現參保單位：執該員工身份證復印件到當地社保領取社保中心銀行帳號開戶行等信息。個人：把當地社保帳號信息交到原參保單位。原參保單位：執當地社保帳號信息到當地社保辦理轉出手續。所需材料：社保減少表、當地社保帳號信息（有的是聯系函、介紹信等其他形式）、有的還需要本人寫的轉往外地的申請。當地社保會將養老保險個人賬戶部分匯寄到當地社保，并給一份養老保險轉移單（或叫情況證明，上面記錄有參保年限、繳費基數、匯寄個人賬戶部分金額等信息）。有的還有基金轉出確認函等材料。

1、養老保險，有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職后可以有三種處理方式：一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大；二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一并自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位都可以續上，在你退休前永遠不會作廢。 2、醫療保險，也有個人賬戶，辭職后處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用，但目前暫不能轉移，國家已經出臺了有關轉移辦法，今年7月1日起可以實施。 3、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職后保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取失業保險金。 4、養老保險轉移按照《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第八條的規定，參保人員跨省流動就業的，按下列程序辦理基本養老保險關系轉移接續手續: ——參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。 ——新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，并提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。 ——原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。 ——新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金后，應在15個工作日內辦結有關手續，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。