沒工作可以加入深圳工會嗎，我是不這個企業的員工但是可以加入它的工會嗎

來源：整理時間：2023-05-01 20:24:01 編輯：深圳生活手機版

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1，我是不這個企業的員工但是可以加入它的工會嗎
2，長期不上班的人可以加入工會嗎
3，加入深圳總工會的方式和途徑有哪些
4，沒有單位的可以入工會嗎
5，下崗職工可以入工會嗎
6，深圳工會怎么入會
7，非全日制用工可以加入工會嗎
8，臨時工能不能加入工會

1，我是不這個企業的員工但是可以加入它的工會嗎

不可以的，只有本企業的員工才能加入本企業的工會。

我是不這個企業的員工但是可以加入它的工會嗎

2，長期不上班的人可以加入工會嗎

通常情況下是不可以加入的，因為這樣的人沒有工作屬于無業游民，所以說審查的時候肯定會過不去的，所以說一定要有一份好的工作還行。

長期不上班的人可以加入工會嗎

3，加入深圳總工會的方式和途徑有哪些

可以上深圳總工會網站拿報名表格， http://www.szzgh.org/ghweb/default.asp

加入深圳總工會的方式和途徑有哪些

4，沒有單位的可以入工會嗎

法律分析：單位臨時工可以加入工會組織。法律依據：《中華人民共和國工會法》第三條在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。任何組織和個人不得阻撓和限制。

5，下崗職工可以入工會嗎

目前沒找到你找到了麻煩你告訴我一聲哈哈哈同病相憐經常溝通

民營企業可以不成立工會，可以考慮成立黨支部。原國營企業工會職能可以并到人力資源部保險福利模塊一并執行。

6，深圳工會怎么入會

1、微信搜索/掃碼關注“深圳工會”公眾號，點擊左下方“惠服務”，進入深工惠小程序；2、點擊“登錄/注冊”，選擇“微信”，點擊“注冊”；3、按要求填寫注冊信息（手機號碼、設定密碼等），點擊“確定注冊”4、進入“個人中心”，選擇“實名認證”，進入“粵信簽”；5、點擊“人臉識別登錄”，填寫姓名、身份證號，點擊“開始人臉識別驗證”，點擊“下一步”；6、按要求補充身份證等賬號信息，點擊“確認提交”，人臉識別成功后，返回深工惠查看認證情況；7、進入深工惠小程序“個人中心”，點擊“入會申請”；8、選擇加入“社區工會”；9、根據提示填寫完整信息，點擊“提交申請”，申請的工會通過審核后后，方為入會成功。深圳工會入會進度一直顯示正在審核怎么辦？一般情況下，很多小伙伴在深圳工會注冊了之后，自己所在的公司沒有建立工會的情況下，可以選擇加入附近社區的基層工會。但是在系統上申請了之后，可能會遇到“入會申請”一直都沒有通過的情況。那怎么辦呢？可以樣做：撥打深圳工會咨詢電話83288836，咨詢你申請加入工會的聯系方式，然后聯系他們通過審核~社區基層工會的工作人員會在系統上點擊“審核通過”，就可以成功加入工會了。也可以等到自己所在的公司建立工會，公司人事那邊可以辦理加入工會。需要注意的是：1.已建會單位的工會需在系統上完成建檔才能接受會員申請，還沒在系統建檔的，需要報上級工會完成建檔。2.如向非所在單位工會誤提交了申請，可登陸網頁版會員服務平臺，在入會申請中點擊【進度查詢】可撤回申請，修改后重新提交。法律依據《中華人民共和國憲法》第三十五條規定：“中華人民共和國公民有言論、出版、集會、結社、游行、示威的自由。”其中結社自由，就是組建工會的法律依據。組建工會是一種法律上的結社活動。在非公有制企業，職工組建工會是依法行使憲法賦予的結社自由權利，任何組織和個人不得以任何借口加以禁止、阻撓和限制。《中華人民共和國工會法》（2001年10月27日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議修正）第三條　在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。任何組織和個人不得阻撓和限制。第十一條基層工會、地方各級總工會、全國或者地方產業工會組織的建立，必須報上一級工會批準。上級工會可以派員幫助和指導企業職工組建工會，任何單位和個人不得阻撓。《深圳市實施第三條職工有依法參加和組織工會的權利。用人單位、其他組織和個人不得阻撓和限制。　第四條用人單位有協助職工和上級工會在本單位建立工會并支持工會依法開展活動的義務。第七條用人單位有會員十人以上或者有職工二十五人以上的，應當自設立或者登記之日起六個月內單獨建立基層工會委員會。《中華人民共和國勞動法》（1994年7月5日第八屆全國人民代表大會常委會第八次會議通過）第七條　勞動者有權依法參加和組織工會工會代表和維護勞動者合法權益，依法獨立自主地開展活動。5、《公司法》、《個人獨資企業法》、《外資企業法》及其《實施細則》、《中外合作經營企業法》等法律。《外資企業法》第十三條、我國《公司法》第十六條、《個人獨資企業法》第六條第二款、《中外合作經營企業法》第十四條、《外資企業法實施細則》還設專章在第十一章專門規定了工會問題：“公司職工依法組織工會，開展工會活動，維護職工的合法權益”。

7，非全日制用工可以加入工會嗎

可以的，只要是以工資收入為主要來源的勞動者或腦力勞動者都可以自愿加入工會組織。

不知道您說的非全日制是指的學歷還是在企業的工作時間，如果是工作時間的話，有企業的社保等相關證明的話，不管是正常坐班的員工還是小時工，比如保潔之類的，應該都是可以加入工會的。

8，臨時工能不能加入工會

答：臨時工可以加入工會組織。《中國工會會章程》第一章第一條規定：凡在中國境內企業、事業、機關中從事體力勞動或腦力勞動，以工資收入為主要來源的職工，不分性別、民族、職業、宗教信仰、教育程度，承認工會章程者可以加入工會為會員。因此只要滿足規定中的條件，加入工會組織不必區分雇用形態（派遣員工，臨時工，當地雇用的外籍員工等），您可以申請加入所在工作單位的工會組織。