年薪10-20萬之間的是工作10年以內的人，比如做銷售的、送快遞的，大部分私營企業給工作的工資都是這個水平，人數大概40%左右吧。安徽在我國的西部，屬于欠發達地區，如果是在上海的話，我的工資肯定是不止這個數的，作為醫生，深圳的另一個缺點就是，醫療行業水平欠佳，配不上一線城市的地位，其余三個北上廣，都有大量的全國頂尖的三甲醫院，但是深圳的話，乏善可陳。

1、深圳護士工資多少，在職的說說？

首先要看工作單位是否是公立醫院還是私人診所，其次在公立醫院是否有正式編制。這兩點的不同差距非常大，公立醫院的事業編制護士收入二十多萬，勞務派遣十萬左右。私立醫院看效益，如果是小型私人診所，可能也就三五千一個月，大型私立醫院高一點，各個地方的要求也不一樣，公立醫院正式編制基本最低要求是本科，其他的要求低一些，

2、深圳醫生工資和工作環境如何？

公立醫院醫生日子很好過，三級醫院:中級，30萬；副高，40萬；正高50萬以上。以上是最低標準，民營醫院日子越來越難過。由于莆系的原因，大家都覺得民營就是賺錢的，沒有什么情懷，所以公信力不高！但公立醫院，哪個科室不是按效益發獎金？臨床哪個科室不是績效工資？哪家醫院沒有藥品提成？無論什么醫院，關鍵是醫生，

3、深圳社康的醫生待遇和前景如何？

深圳不惜重金。自2017年起，對通過公開招聘到社康中心工作、取得國家認可的住院醫師或全科醫師規范化培訓合格證的畢業生，按照本科、碩士、博士學歷，由社康中心同級財政分別給予25萬元、30萬元、35萬元的一次性生活補助，分5年發放，深圳市政府也明確要求：保障社康中心醫務人員的薪酬待遇不低于舉辦醫院同類同級醫務人員的平均水平。

去年以來，羅湖醫院集團招聘了30名優秀全科醫生，起薪30萬元，上不封頂，坪山區人民醫院年薪60萬元招聘社康中心主任，年薪30萬元招聘優秀全科醫生。對畢業生來說很有吸引力從全國各地趕來參加上述研討會的部分高校就業處負責人認為，深圳的醫療衛生主管部門和醫療單位在招人上誠意十足，畢業生來深圳就業是非常不錯的選擇，

4、深圳的事業單位待遇如何？

事業單位有四種編制，考生們在備考事業單位之前，一定要先了解清楚，再進行報考。事業單位主要包括四個類型，分別是：全額撥款事業編、差額撥款事業編、自收自支事業編、參公事業編，事業單位(PublicInstitution)是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受政府領導，是表現形式為組織或機構的法人實體，

事業單位與企業單位相比，有以下特征：一是不以營利為目的;二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。01、參公事業編這類崗位編制，一般都是待遇好、晉升空間大的，在工作中，資源都是向這類人傾斜，因此，在這些崗位，只要你不犯很嚴重的錯誤，晉升是很有優勢的。02、全額撥款事業編全額撥款事業編，這個群體在機關中的工作和公務員沒有差別，

由于近些年來公務員的編制比較緊張、人口較多、負擔較重，成立事業單位在一定程度上就緩解了公務員的工作量，這類招考人數是比較多的，也就順利成為考生繼公務員之后最好的考編選擇。全額撥款事業編財政由相關部門或是政府部門直接撥款，其性質就和公務員相差不了多少了，03、差額撥款事業編差額撥款事業編，他的主要意思是國家財政及相關部門撥款一部分，招聘單位負責一部分財政。

很多人對差額撥款事業單位不是特別看好，覺得待遇肯定會比全額撥款事業單位差，其實不然，有的差額撥款事業單位的福利待遇反而更好，04、工勤編、臨時工、政府雇員這三類人當中，政府雇員的福利待遇應該是最好的。很多單位招聘中高級政府雇員，通常年薪都是十幾萬以上，不過，這和應聘者自身的價值有關系，你得要有本事才能成為中高級政府雇員!工勤編，主要是技術工人。