上海市獨生子女父母獎勵費，男滿60歲女滿55歲擁有獨生子女父母光榮證在上海市可享受哪些

來源：整理時間：2023-07-27 11:07:52 編輯：上海生活手機版

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1，男滿60歲女滿55歲擁有獨生子女父母光榮證在上海市可享受哪些
2，上海獨生子女補貼最新政策2022
3，上海獨生子女費是雙方父母各領(lǐng)2300元嗎
4，上海有對獨生子女父母補貼嗎

1，男滿60歲女滿55歲擁有獨生子女父母光榮證在上海市可享受哪些

可以享受農(nóng)村獎勵扶助，前提是夫妻雙農(nóng)，每年800元每人。還可以享受獨生子女一次性獎勵2300每人，不管戶口性質(zhì)

男滿60歲女滿55歲擁有獨生子女父母光榮證在上海市可享受哪些

2，上海獨生子女補貼最新政策2022

獨生子女最新政策包括的內(nèi)容有: (一)每月發(fā)給10元獨生子女父母獎勵費,獎勵費自領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》之月起發(fā)至其獨生子女滿十八周歲止; (二)女職工除享受本條例第二十條規(guī)定的休假外,經(jīng)所在單位批準(zhǔn),可以再增加產(chǎn)假三個月,但減免三年獨生子女父母獎勵費; (三)獨生子女的托幼管理費和十八周歲之前的醫(yī)藥費,由夫妻雙方所在單位依照有關(guān)規(guī)定報銷; (四)獨生子女父母,女方年滿五十五周歲,男方年滿六十周歲的,每人享受不少于1000元的一次性獎勵; (五)農(nóng)村在推行養(yǎng)老保險制度時,應(yīng)當(dāng)為獨生子女父母優(yōu)先辦理養(yǎng)老保險。農(nóng)村安排宅基地,對獨生子女父母應(yīng)當(dāng)給予優(yōu)先和照顧; (六)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和農(nóng)村集體經(jīng)濟組織應(yīng)當(dāng)扶持獨生子女家庭發(fā)展生產(chǎn)。

上海獨生子女補貼最新政策2022

3，上海獨生子女費是雙方父母各領(lǐng)2300元嗎

你提問的相當(dāng)有創(chuàng)意，差點被你蒙住，不知道“雙方父母”怎么理解哦，按目前的規(guī)定，當(dāng)獨生子女的母親或父親在退休時可以各領(lǐng)取2300元的獨生子女費，但是岳父岳母或公公婆婆是不能領(lǐng)女婿或兒媳的錢的。

上海獨生子女費是雙方父母各領(lǐng)2300元嗎

4，上海有對獨生子女父母補貼嗎

一、上海獨生子女補貼最新政策2021 上海獨生子女補貼2021最新政策: 1、持有獨生子女父母光榮證的上海市戶籍公民,在其子女年滿16周歲以前,領(lǐng)取每月30元的獨生子女父母獎勵費; 2、獨生子女父母獎勵費按下列辦法支付,有用人單位的,由用人單位支付,無用人單位的,由其戶籍所在地的鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府、街道辦事處支付; 3、一次性計劃生育獎勵費規(guī)定持有光榮證的上海市戶籍公民辦理退休手續(xù)時,對按照上海市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險辦法規(guī)定參加社會保險的人員,在按規(guī)定計發(fā)養(yǎng)老待遇后,再給予一次性計劃生育獎勵費5000元,不符合前項規(guī)定的人員,女年滿55周歲或者男年滿60周歲的,由戶籍所在地的區(qū)、縣政府給予5000元一次性計劃生育獎勵費。2004年4月15日前辦理結(jié)婚登記且婚后未生育又未收養(yǎng)子女的上海市戶籍公民,可按規(guī)定在退休或到指定年齡時領(lǐng)取1萬元的一次性計劃生育獎勵費; 4、獨生子女意外傷殘或死亡一次性補助,獨生子女在未滿16周歲之前發(fā)生意外傷殘或死亡,自愿不再生育和收養(yǎng)子女的,由戶籍所在地的區(qū)、縣政府分別給予不少于3000元或5000元的一次性補助。【法律法規(guī)】《中華人民共和國人口與計劃生育法》第三十一條在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自愿終身只生育一個子女的夫妻,國家發(fā)給《獨生子女父母光榮證》。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按照國家和省、自治區(qū)、直轄市有關(guān)規(guī)定享受獨生子女父母獎勵。法律、法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定給予獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的,有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受計劃生育家庭老年人獎勵扶助的,繼續(xù)享受相關(guān)獎勵扶助,并在老年人福利、養(yǎng)老服務(wù)等方面給予必要的優(yōu)先和照顧。二、外地大學(xué)生在上海租房有什么優(yōu)惠政策和福利外地大學(xué)生在上海租房是有優(yōu)惠政策和福利。上海租房補貼要根據(jù)學(xué)歷來分補貼的金額,也就是學(xué)歷越高補貼的金額越高,高校畢業(yè)生的補貼標(biāo)準(zhǔn)是:博士每人每月1000元,碩士每人每月800元,學(xué)士和技師每人每月600元,實際租金低于補貼標(biāo)準(zhǔn)的,按實際租金補貼,外來務(wù)工人員每平方米每月每人18元。申報條件申請人應(yīng)自畢業(yè)證書簽發(fā)之日起2年內(nèi)提出住房租賃補貼申請。住房租賃補貼自審核通過申請的當(dāng)月計發(fā),按月補助、按季發(fā)放。住房租賃補貼發(fā)放累計不超過36個月。未享受廉租住房、經(jīng)濟租賃房(含實物配租和租房補貼)、經(jīng)濟適用房等住房保障政策。三、外地大學(xué)生非應(yīng)屆畢業(yè)生在上海租房有什么優(yōu)惠政策和福利上海大學(xué)生的補貼要看多種不同的學(xué)歷,包括博士、碩士、學(xué)士等等都不一樣,學(xué)歷高,補貼更高。高校畢業(yè)生發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為:博士每人每月1000元、碩士每人每月800元、學(xué)士和技師每人每月600元(實際租金低于補貼標(biāo)準(zhǔn)的,按實際租金補貼);外來務(wù)工人員每人18元/平方米月。上海租房補貼領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn): 1、“提租補貼”(即租房補貼)具體標(biāo)準(zhǔn)為:正部級240元/月,副部級210元/月,正司級130元/月,副司級115元/月,正處級100元/月,副處級(包括技術(shù)工人中的高級技師)90元/月,科級(包括技術(shù)工人中的高級工、技師和25年以上科員、辦事員、初中級技術(shù)人員和普通工人)80元/月,科以下70元/月。 2、按月領(lǐng)取的購房補貼,1999年至2004年的職工,按當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)工資×月住房補貼系數(shù)(年1月1日以后的實行定額發(fā)放:科級以下800元;副科級900元;正科級1000元;副處級1100元;正處級1200元;副司級1400元;正司級1600元;機關(guān)工勤人員,普通工人800元,技術(shù)工人中的高級技師可達1100元。 3、另外,無房一次性補貼和住房未達標(biāo)補貼,僅對1998年12月31日(含)前參加工作的老職工發(fā)放;級差補貼則指有房老職工在其現(xiàn)住房面積經(jīng)達標(biāo)、未達標(biāo)、超標(biāo)處理后,因職務(wù)、技術(shù)等級晉升,按晉升后的購房補貼面積標(biāo)準(zhǔn)與晉升前的差額一次性補貼。專業(yè)老師在線權(quán)威答疑四、上海市社會福利企業(yè)管理辦法第一章總則第一條 (目的和依據(jù)) 為了保護和扶持社會福利企業(yè),加強對社會福利企業(yè)的管理,維護社會福利企業(yè)中殘疾職工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》和其它有關(guān)法律、法規(guī),制定本辦法。第二條 (定義) 本辦法所稱的社會福利企業(yè),是指集中安置殘疾人勞動就業(yè)達到國家規(guī)定的比例,并享有相應(yīng)的政策優(yōu)惠的特殊企業(yè)。社會福利企業(yè)所安置的殘疾人,是指具有一定就業(yè)能力的,持有上海市殘疾人聯(lián)合會出具的殘疾人證的殘疾者。第三條 (適用范圍) 本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的社會福利企業(yè)。第四條 (發(fā)展原則) 本市依法保護和扶持社會福利企業(yè),提倡全社會關(guān)心、幫助社會福利企業(yè)。社會福利企業(yè)發(fā)展應(yīng)當(dāng)適應(yīng)市場經(jīng)濟體制,實現(xiàn)對有一定就業(yè)能力的殘疾人的社會保障,促進社會穩(wěn)定。第五條 (殘疾職工權(quán)益保障原則) 社會福利企業(yè)的殘疾職工在勞動就業(yè)和社會保障等方面,與健全職工享受同等的待遇。第六條 (政府規(guī)劃) 各級人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地區(qū)殘疾人就業(yè)需要和社會經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r,制訂社會福利企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并將其納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。第七條 (主管和協(xié)管部門) 上海市民政局(以下簡稱市民政局)是本市社會福利企業(yè)的主管部門,其所屬的上海市社會福利企業(yè)管理處(以下簡稱市福利企業(yè)管理處)具體負(fù)責(zé)社會福利企業(yè)的管理。區(qū)、縣民政行政部門(以下簡稱區(qū)、縣民政部門)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)社會福利企業(yè)的管理。各級財政、稅務(wù)、工商、勞動和社會保障、衛(wèi)生等行政部門應(yīng)當(dāng)按照各自的職責(zé),共同做好社會福利企業(yè)的管理工作。第二章資格認(rèn)定第八條 (資格認(rèn)定的條件) 社會福利企業(yè)除符合工商登記的條件外,還應(yīng)當(dāng)具備下列條件: (一)符合社會福利企業(yè)發(fā)展規(guī)劃; (二)安置殘疾人員達到國家規(guī)定的比例; (三)生產(chǎn)和經(jīng)營項目符合國家產(chǎn)業(yè)政策,并適合殘疾人的就業(yè)特點; (四)具有適合殘疾職工的勞動崗位; (五)具有適合殘疾人生理狀況的安全生產(chǎn)條件和勞動保護措施。第九條 (提交材料) 申請成為社會福利企業(yè)的,應(yīng)當(dāng)向其所在地的區(qū)、縣民政部門提交下列材料:(一)申請書;(二)適合殘疾人就業(yè)的可行性報告; (三)殘疾人員名冊及其殘疾證明和住址; (四)殘疾人員崗位安排; (五)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本。第十條 (審批程序) 區(qū)、縣民政部門應(yīng)當(dāng)自收到申請材料之日起15日內(nèi)提出初審意見,報市民政局核準(zhǔn)。市民政局應(yīng)當(dāng)自收到審核報告之日起30日內(nèi)作出書面答復(fù),經(jīng)核準(zhǔn)的,頒發(fā)《社會福利企業(yè)證書》。第十一條 (合并、分工和變更審批) 社會福利企業(yè)合并或者分立后仍需持有《社會福利企業(yè)證書》的,應(yīng)當(dāng)向民政部門重新申請資格認(rèn)定。社會福利企業(yè)改變名稱或者地址的,應(yīng)當(dāng)依法辦理變更手續(xù)。第三章保護和扶持第十二條 (財稅優(yōu)惠) 社會福利企業(yè)經(jīng)財政、稅務(wù)部門批準(zhǔn),按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定,享受財稅優(yōu)惠政策。第十三條 (貸款優(yōu)惠) 社會福利企業(yè)按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定,在對企業(yè)進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改造時,享受國家民政管理部門設(shè)立的對社會福利企業(yè)技術(shù)改造貸款貼息資金的優(yōu)惠政策。申請社會福利企業(yè)技術(shù)改造貸款貼息資金的,應(yīng)當(dāng)向所在地的區(qū)、縣民政部門遞交有關(guān)的申請材料。民政部門應(yīng)當(dāng)按照國家民政管理部門的規(guī)定,為符合條件的社會福利企業(yè)辦理申請技術(shù)改造貸款貼息資金的手續(xù)。第十四條 (產(chǎn)品保護) 凡適合殘疾人生產(chǎn)的產(chǎn)品,政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排社會福利企業(yè)生產(chǎn),并逐步確定某些產(chǎn)品由社會福利企業(yè)專門生產(chǎn)。社會福利企業(yè)專門生產(chǎn)的具體產(chǎn)品,由市民政局會同有關(guān)部門提出,報市人民政府批準(zhǔn)。第十五條 (社會保障) 社會福利企業(yè)實行勞動合同制,與殘疾職工簽署的勞動合同的期限每次不得少于5年。社會福利企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的殘疾職工上崗比例,安置殘疾職工上崗。社會福利企業(yè)的殘疾職工在轉(zhuǎn)正、晉級、職稱評定、勞動報酬、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險以及其它保障方面,與健全職工享受同等的待遇。