對于在深圳沒有工作單位的靈活就業人員，要想在深圳辦理社保，唯一的條件就是要取得深圳戶籍，沒有深圳戶籍是無法以靈活就業人員身份在深圳辦理并繳納深圳社保的。只要在深圳實際繳費滿10年，累計繳費滿15年，養老保險關系在深圳，或是在深圳累計繳費年限滿15年，達到法定的退休年齡，今后都是可以在深圳辦理退休的。

1、在深圳入集體戶屬于深戶么?如果不在這家公司工作了，戶口怎么辦？

很高興回答您的問題。在深圳入集體戶也屬于深戶的，要是不在原單位工作，離職后戶口要怎么處理，我想這個問題一定困擾過很多入公司集體戶的同學。離職后戶口處理的方式：一、在深圳有房產、有親戚朋友、找到新公司在派出所有開集體戶的這幾類，問題就比較容易處理，直接轉過去就可以了，二、沒有以上幾種可以落戶的情況，建議還是先放在原單位的集體戶上，通常情況下原單位是要求離職人員要把戶口遷出，可是當你沒有可以遷出條件時，派出所也不會主動要求遷出；有人說可以遷到人才市場，對于已經是集體戶的深滬來說，人才市場是不會接收的；還有就是派出所代管戶（要咨詢戶口當地派出所）；還可以找代理公司，給點費用讓代理公司幫忙找可以掛靠的地方。

2、在深圳，無公司的個人如何解決社保問題？

在深圳無公司的個人如何解決社保問題？問題的核心意思是，在深圳沒有工作的靈活就業人員如何解決社保問題？對于在深圳沒有工作單位的靈活就業人員，要想在深圳辦理社保，唯一的條件就是要取得深圳戶籍，沒有深圳戶籍是無法以靈活就業人員身份在深圳辦理并繳納深圳社保的，按照《深圳經濟特區社會養老保險條例》第四條的規定，在深圳繳納職工養老保險的人員分為這么幾個層次。

一是在深圳范圍內的在職職工，包括與用人單位形成勞動關系的特區內企業、國家機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、個體經濟組織以及其他社會組織的職工；二是具有深圳特區戶籍的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員。按照深圳特區社保條例的規定，除了在這兩類人員以外，沒有深圳戶籍，沒有在深圳的用人單位工作的人員這是無法在深圳辦理社會保險的，

那么沒有在公司上班的的人員在深圳如何解決自己的社保問題呢？我想這幾種辦法可以參考：一是深圳戶籍的靈活就業人員。對于深圳戶籍的靈活就業人員，可以憑本人身份證和戶口簿，到戶籍所在地的社保經辦機構辦理職工社保，靈活就業人員辦理職工社保包括了養老保險和醫療保險兩個部分，在深圳辦理職工養老保險可以在深圳市公布的最低職工工資標準和上年度職工月平均工資標準300%的范圍內自由選擇，繳費比例為21%，其中20%為基本養老保險，1%為地方補充養老保險。

深圳戶籍的靈活就業人員在深圳繳費年限達到15年，達到法定的退休年齡，按照深圳市的規定在深圳辦理退休，享受深圳的基本養老金待遇，同時繳納的地方補充養老金的，還要享受地方補充養老金的待遇，二是沒有深州戶籍的人員，努力爭取在深圳的公司上班。對于外地戶籍人員，由于沒有深圳戶籍不能在深圳以個人身份在深圳繳納職工養老保險，但如果通過應聘等方式到了深圳的公司上班，或是深圳市有雇工的個體經濟組織上班，這也是可以由用人單位為其辦理職工養老保險的，至少可以按照深圳市公布的職工最低工資標準作為繳費基數，只要在深圳繳費滿15年，達到法定的退休年齡就可以按照深圳市的規定在深圳辦理退休，

三是找有資質的人力資源代理公司或是掛靠公司繳納深圳社保。如果屬于外地戶籍的靈活就業人員，在深圳市雖然沒有在公司上班，但本人有固定職業和收入，比如在深圳做生意，雖然辦理工商營業執照，但是沒有雇工，或是在深圳從事策劃、創意、自媒體或是從事咨詢、中介等靈活就業工作，如果個人有人事檔案的，可以將個人人事檔案掛靠到深圳市的人才交流中心或是職業介紹中心等機構，這些中介機構就可以為你辦理深圳的社會保險；如果沒有個人檔案的，可以找人力資源代理公司或是朋友熟人的公司進行掛靠，為你代理辦理社會保險，目前在深圳市這樣的人事代理公司還是比較多的。